在涉密岗位工作的人员,按涉密程度分为()、()、(),实行分类管理。任用、聘用涉密人员应当按照有关规定进行审查。
根据《保守国家秘密法》的规定，在涉密岗位工作的人员，按照涉密程度分为( )，实行分类管理。A.重要涉密人员B.一般涉密人员C.基础涉密人员D.核心涉密人员
在涉密岗位工作的人员，按照涉密程度，分为核心涉密人员、重要涉密人员和( )涉密人员，实行分类管理。A.一般B.秘密级C.普通
根据保密法，在涉密岗位工作的人员按照涉密程度可分为()。A.聘用涉密人员B.任用涉密人员C.重要涉密人员D.一般涉密人员E.核心涉密人员
.根据《保密法》，下列关于涉密人员的说法，错误的是()。A.任用、聘用涉密人员应当按照有关规定进行审查B.对核心涉密人员、重要涉密人员和一般涉密人员，实行统一管理C.涉密人员应当具有胜任涉密岗位所要求的工作能力D.涉密人员应当具有良好的政治素质和品行
涉密人员的责任是（）A、熟悉本职岗位的保密要求B、按规定履行保密工作责任C、熟知保密法律法规和相关知识技能D、做好涉密载体管理工作
根据《保守国家秘密法》的规定，在涉密岗位工作的人员，按照涉密程度分为（），实行分类管理。A、一般涉密人员B、重要涉密人员C、基础涉密人员D、核心涉密人员
在涉密岗位工作的人员（简称涉密人员），按照涉密程度分为：（）涉密人员、（）涉密人员和（）涉密人员，实行分类管理。
涉密人员的责任是（）A、熟悉本职岗位的保密要求B、按规定履行保密工作责任C、熟知保密法律法规和相关知识技能D、做好涉密载体的管理工作
在涉密岗位工作的人员，按照涉密程度分为（），实行分类管理。A、核心涉密人员，重要涉密人员，一般涉密人员B、核心涉密人员，一般涉密人员，非涉密人员C、重要涉密人员，一般涉密人员，非涉密人员
在涉密岗位工作的人员，按照涉密程度分为（），实行分类管理。A、重要涉密人员和一般涉密人员B、核心涉密人员、重要涉密人员和一般涉密人员C、核心涉密人员、重要涉密人员和普通涉密人员
单选题根据保密法，下列涉密人员中，不属于按照涉密程度划分的涉密人员的是( )。A核心涉密人员B重要涉密人员C聘用涉密人员D一般涉密人员
多选题在涉密岗位工作的人员，按照涉密程度分为（）、（）和（），实行分类管理。A核心涉密人员B重要涉密人员C普通涉密人员D一般涉密人员
单选题在涉密岗位工作的人员，按照涉密程度分为（），实行分类管理。A核心涉密人员，重要涉密人员，一般涉密人员B核心涉密人员，一般涉密人员，非涉密人员C重要涉密人员，一般涉密人员，非涉密人员
多选题涉密人员的责任是（）A熟悉本职岗位的保密要求B按规定履行保密工作责任C熟知保密法律法规和相关知识技能D做好涉密载体管理工作
单选题在涉密岗位工作的人员，按照涉密程度分为（），实行分类管理。A重要涉密人员和一般涉密人员B核心涉密人员、重要涉密人员和一般涉密人员C核心涉密人员、重要涉密人员和普通涉密人员
问答题新保密法对国家秘密的密级、保密期限和知悉范围变更如何规定？
填空题涉密人员严重违反保密法律法规应当（）涉密岗位。