根据《保守国家秘密法》的规定，在涉密岗位工作的人员，按照涉密程度分为（），实行分类管理。A、一般涉密人员B、重要涉密人员C、基础涉密人员D、核心涉密人员
根据《保守国家秘密法》的规定，在涉密岗位工作的人员，按照涉密程度分为（），实行分类管理。
- A、一般涉密人员
- B、重要涉密人员
- C、基础涉密人员
- D、核心涉密人员
相关考题：
根据《保守国家秘密法》中对于涉密人员的相关规定，下列说法中不正确的有( )。A.涉密人员的合法权益受法律保护B.不要求涉密人员具有良好的政治素质和品行C.任用、聘用涉密人员应当按照有关规定进行审查D.涉密人员应当具有胜任涉密岗位所要求的工作能力
（2017真题）根据《中华人民共和国保守国家秘密法》，下列关于涉密人员管理的说法中，正确的有()。A.涉密人员按照涉密程度分为核心涉密人员、重要涉密人员和一般涉密人员，实行统一管理B.涉密人员上岗应当经过保密教育培训，并签订保密承诺书C.涉密人员不得出境D.涉密人员在脱密期内，不得违反规定就业E.机关、单位应当建立健全涉密人员管理制度，对涉密人员履行职责情况进行经常性的检查
（2017年）根据《中华人民共和国保守国家秘密法》，以下对涉密人员有关规定的描述，正确的是（ ）。A. 涉密人员按照涉密程度分为核心涉密人员、 重要涉密人员和一般涉密人员， 实行统一管理B. 涉密人员上岗应当经过保密教育培训， 并签订保密承诺书C. 涉密人员不得出境D. 涉密人员在脱密期内， 不得违反规定就业E. 机关、 单位应当建立健全涉密人员管理制度， 对涉密人员履行职责情况进行经常性的检查
根据保守国家秘密法的规定，涉密人员（）实行脱密期管理。涉密人员在脱密期内，应当按照规定（）保密义务，不得违反规定（），不得以任何方式泄露国家秘密。A、离岗离职，履行，就业B、就任，履行，泄密C、离岗离职，不再履行，出境D、就任，严格履行，出境
界定涉密人员的涉密等级的原则是（）A、根据涉密岗位的涉密等级界定B、根据业务工作中了解和掌握国家秘密的程度界定C、根据业务工作中接触国家秘密的涉密等级界定D、接触绝密级事项的人员应当确定为核心涉密人员
单选题根据保守国家秘密法的规定，涉密人员（）实行脱密期管理。涉密人员在脱密期内，应当按照规定（）保密义务，不得违反规定（），不得以任何方式泄露国家秘密。A离岗离职，履行，就业B就任，履行，泄密C离岗离职，不再履行，出境D就任，严格履行，出境
单选题根据《保守国家秘密法》中对于涉密人员的相关规定，下列说法中不正确的有（）A涉密人员的合法权益受法律保护B不要求涉密人员具有良好的政治素质和品行C涉密人员应当具有胜任涉密岗位所要求的工作能力D任用、聘用涉密人员应当按照有关规定进行审查