单选题对合同是否履行发生争议的，承担举证责任的是（）A负有履行义务的当事人B证人C没有履行义务的当事人D原告
单选题
对合同是否履行发生争议的，承担举证责任的是（）
A
负有履行义务的当事人
B
证人
C
没有履行义务的当事人
D
原告
参考解析
解析：
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可能引起人身保险合同争议的原因包括（）：①因投保人不按期支付保费，发生保险事故后就保险人是否应承担保险责任发生争议；②因投保人未履行如实告知义务，在理赔中发生争议；③因危险事故是否属于保险责任范围而发生争议；④因保险期间的起始时间认定而发生争议；⑤因人身保险合同是否可以解除而发生争议。A.①②⑤B.①②③⑤C.①④⑤D.①②③④⑤
下列情况可能引起人身保险合同争议的是( )。①因投保人不按期支付保费发生保险事故后就保险人是否应承担保险责任发生争议②因投保人未履行如实告知在理赔中发生争议③因危险事故是否属于保险责任范围而发生争议④因保险期间的起始时间认定而发生争议⑤因人身保险合同是否可以解除而发生争议A.①②⑤B.①②③⑤C.①④⑤D.①②③④⑤
下列各案件中，对于当事人举证责任分配的说法不正确的有：A．甲委托乙到东北购买一批木耳，后因木耳滞销，甲不承认乙与木耳农户签订的合同，于是甲乙就乙是否有代理权发生争议，应当由甲承担举证责任B．对合同是否履行发生争议的，由享有权利的当事人承担举证责任C．因医疗行为引起的侵权诉讼，医疗机构只就医疗行为与损害结果之间不存在因果关系承担举证责任D．甲在小区内被乙的狗咬伤，住院治疗花费2000元，甲诉至法院要求乙赔偿相关损失．乙认为自家的狗很温顺，必须由甲证明自己没有故意引逗乙的狗
关于举证责任的说法，正确的是（ ）。A.在劳动争议诉讼中，因计算劳动者工作年限发生的争议，由劳动者举证承担B.在劳动争议诉讼中，因用人单位解除劳动合同发生的争议，由用人单位承担举证责任C.在劳动争议仲裁中，劳动者不承担举证责任D.在劳动争议仲裁中，劳动者不能举证的，由用人单位承担不利后果
用人单位与劳动者之间发生的下列争议，不属于劳动争议的是（）。A、因福利、培训发生的争议B、因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议C、因承包经营发生的争议D、因确认是否存在劳动关系发生的争议
以下是关于举证责任分配的表述，你认为哪种说法是正确的？（）A、在专利侵权的诉讼中，一方只需举证证明对方使用了与自己相同的产品制造方法即可，其他由对方承担举证责任B、在因环境污染引起的损害赔偿的诉讼中，当事人应当就免责事由及其行为与损害结果之间是否存在因果关系承担举证责任C、在因缺陷产品致人损害的侵权诉讼中，被告应就法律规定的免责事由承担举证责任D、在合同纠纷的案件中，如对代理权发生争议的，应当由主张无代理权的一方当事人承担举证责任
多选题原告和被告对下列哪些事实负举证责任？（ ）A原告应当对原告与被告确实签订过这份合同承担举证责任B原告应当对双方签订的这份合同符合无效合同的条件承担举证责任C被告应当对原告与被告确实签订过这份合同承担举证责任D被告应当对这份合同符合生效要件承担证明责任
单选题用人单位与劳动者之间发生的下列争议，不属于劳动争议的是（）A因确认是否存在劳动关系发生的争议；B因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议C因福利、培训发生的争议D因承包经营发生的争议
单选题关于用人单位在劳动争议仲裁中举证责任的说法，正确的是（）。A因用人单位作出解除劳动合同决定发生的争议，被解除劳动合同的劳动者承担举证责任B发生劳动争议事项时，用人单位对自己提出的主张，没有提供证据的责任C与劳动争议事项有关的证据属于用人单位管理的，用人单位应当提供，否则承担不利后果D劳动争议仲裁庭不得要求用人单位提供证据
单选题关于用人单位在劳动争议仲裁中举证责任的说法，正确的是( )。A因用人单位作出解除劳动合同决定发生的争议，被解决劳动合同的劳动者承担举证责任B发生劳动争议时，用人单位对自己提出的主张，没有提供证据的责任C与劳动争议事项有关的证据属于用人单位管理的，用人单位应当提供，否则承担不利后果D劳动争议仲裁庭不得要求用人单位提供证据
单选题关于举证责任的说法，正确的是（ ）。A在劳动争议诉讼中，因计算劳动者工作年限发生的争议，由劳动者承担举证责任B在劳动争议诉讼中，因用人单位解除劳动合同发生的争议，由用人单位承担举证责任C在劳动争议仲裁中，劳动者不承担举证责任D在劳动争议仲裁中，劳动者不能举证的，由用人单位承担不利后果。
单选题当事人对是否为工伤有争议的，举证责任由（）承担。A受害职工B用人单位C鉴定机构D劳动部门