一般组织文化塑造以多种形式传递给员工，大多是采用系统的教育方法，下面哪些是组织文化的塑造方法（）A、英雄故事B、教育培训C、组织象征D、语言E、知识竞赛

一般组织文化塑造以多种形式传递给员工，大多是采用系统的教育方法，下面哪些是组织文化的塑造方法（）

  • A、英雄故事
  • B、教育培训
  • C、组织象征
  • D、语言
  • E、知识竞赛

相关考题：

一般而言，塑造组织文化的有效方法有()A、示范法B、自我教育法C、定向引导法D、感染法E、宣传法
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一般而言,塑造组织文化的有成效的方法有() A.自我教育法B.感染法C.激励法D.示范法
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酒店内部公共关系活动可有的作用（）等多种形式。A、编印酒店员工内部刊物B、开展奖励先进员工的活动C、组织各种文化娱乐活动D、组织员工学习
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企业文化的本质是（），以达到激发员工自觉行动的目的。A、以人为中心B、以文化为导向C、塑造独特的文化现象D、经营管理思想
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组织文化并不能够引导和塑造员工的态度和行为。
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以下哪个不是组织文化的功能。（）A、组织文化能够引导和塑造员工的态度和行为；B、组织文化有助于增强社会系统的稳定性；C、组织文化可以使不同的组织相互区别开来；D、组织文化可能扰乱正常的组织管理。
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感情激励强调通过组织文化的塑造，使员工从内心深处自觉产生为组织努力的精神。
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以下哪些是组织文化塑造的方法（）。A、教育培训B、社会培训C、单独培训D、英雄故事
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组织文化的塑造涉及组织的方方面面，是一个复杂的系统工程，下列哪个不是组织文化塑造的基本原则（）。A、组织环境分析B、重在领导C、以人为中心D、凸显特色
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组织文化塑造具有很多方法，下列选项不属于组织文化塑造方法的是（）。A、教育培训B、物质象征C、发放文件D、主题活动
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组织文化塑造方法是什么？
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组织文化的定义和功能分别是什么？组织文化的塑造方法有哪些？
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组织文化的塑造涉及组织的方方面面，是一个复杂的系统工程。一般说来在进行组织文化塑造时，要遵循一定的基本原则，以下选项中属于组织文化塑造基本原则的是（）。A、以人为中心B、努力创新C、重在领导D、赢在执行
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组织文化的塑造要求以人为中心
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应结合生产实际，经常性开展多种形式的安全思想、安全文化教育，提高员工安全风险防范意识，掌握安全防护知识和伤害事故发生时的（）。A、紧急救护方法B、自救、互救方法C、逃生方法D、求救方法
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企业文化的本质是（），以达到激发员工自觉行动的目的。A、以人为中心B、以文化为导向C、塑造独特的文化现象D、提高员工待遇
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企业文化的本质是（），以达到激发员工自觉行动的目的。A、以人为中心B、以价值为导向C、塑造独特的文化现象D、经营管理思想
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问答题组织文化的定义和功能分别是什么？组织文化的塑造方法有哪些？
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单选题组织文化塑造具有很多方法，下列选项不属于组织文化塑造方法的是（）。A教育培训B物质象征C发放文件D主题活动
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多选题企业文化的本质是（），以达到激发员工自觉行动的目的。A以人为中心B以文化为导向C塑造独特的文化现象D经营管理思想
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单选题组织文化的塑造涉及组织的方方面面，是一个复杂的系统工程，下列哪个不是组织文化塑造的基本原则（）。A组织环境分析B重在领导C以人为中心D凸显特色
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多选题组织文化塑造涉及组织的方方面面，是一个复杂的系统工程。一般来说在进行组织文化塑造时，要遵循一定的基本原则，按照一定的步骤，掌握一定的途径，才可能逐步完成。下列选项中属于组织文化塑造的基本原则的是（）A赢在执行B凸显特色C以领导为中心D重在执行
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多选题组织文化的塑造涉及组织的方方面面，是一个复杂的系统工程。一般说来在进行组织文化塑造时，要遵循一定的基本原则，以下选项中属于组织文化塑造基本原则的是（）。A以人为中心B努力创新C重在领导D赢在执行
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多选题以下哪些是组织文化塑造的方法（）。A教育培训B社会培训C单独培训D英雄故事
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多选题企业文化的本质是（），以达到激发员工自觉行动的目的。A以人为中心B以文化为导向C塑造独特的文化现象D提高员工待遇
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问答题组织文化塑造方法是什么？
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多选题一般组织文化塑造以多种形式传递给员工，大多是采用系统的教育方法，下面哪些是组织文化的塑造方法（）A英雄故事B教育培训C组织象征D语言E知识竞赛
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