沟通计划制定的基础是()。A、沟通需要分析B、项目范围说明书C、项目管理计划D、历史资料

沟通计划制定的基础是()。

  • A、沟通需要分析
  • B、项目范围说明书
  • C、项目管理计划
  • D、历史资料

相关考题:

以下关于绩效计划制定过程的论述中,正确的是()。 A、绩效计划的准备→绩效计划的确定→绩效计划的沟通B、绩效计划的准备→绩效计划的沟通→绩效计划的确定C、绩效计划的沟通→绩效计划的确定→绩效计划的准备D、绩效计划的确定→绩效计划的准备→绩效计划的沟通

关于风险沟通计划,下列说法错误的是()。 A.制定风险沟通计划,有助于提高专业人员风险沟通意识和能力B.制定风险沟通计划需要首先进行需求分析C.风险通计划也包括系统内沟通的内容D风险沟通在发生危机事件时才启动

关于招标采购项目沟通计划的表述,不正确的是()。A、在招标采购过程中,制定沟通计划是选择项目参与人员及项目外部环境之间的信息沟通渠道、沟通模式和沟通内容的过程B、在招标采购过程中,制定沟通计划一般以沟通管理规划书的方式表达C、需要提供的信息,提供信息的来源属于招标采购项目沟通计划应包括的内容D、提供信息的时间和方式属于招标采购项目沟通计划应包括的内容

制定沟通计划是选择项目参与人员及项目外部环境之间的信息()。A、沟通渠道B、沟通模式C、沟通内容D、沟通结果E、沟通形式

以下关于绩效计划的表述,不正确的是(  )A.绩效计划是一个双向沟通的过程B.参与和承诺是制定绩效计划的前提C.在计划沟通前主管应制定总体目标D.绩效计划是关于工作目标和标准的契约

(2017年5月)以下关于绩效计划的表述,不正确的是()A.绩效计划是一个双向沟通的过程B.参与和承诺是制定绩效计划的前提C.在计划沟通前主管应制定总体目标D.绩效计划是关于工作目标和标准的契约

服务转换计划阶段的主要活动,不包含的是()。A、计划沟通B、计划制定C、计划评估确认D、计划发布

绩效计划会议是绩效计划制定过程中进行沟通的一种特殊的方式。

建立完善的沟通程序,应注意()A、评价沟通方式B、对计划进行有效监督C、现场协调D、制定和执行沟通计划

()的主要目的是用于战略制定完毕后辅助实施。A、内部沟通B、外部沟通C、制定计划D、培训和发展计划

沟通是培训决策和计划的基础。

有效营销沟通的第一步是()A、确定沟通目标B、制定沟通计划C、找出目标接收者D、设计沟通信息

()是领导成功的基础。A、确定目标B、控制C、有效沟通D、制定计划

制定绩效计划的正确流程是()。A、员工制定绩效计划→主管审核B、主管制定员工的绩效计划→员工执行绩效计划→员工提出意见和双方沟通C、主管制定员工的绩效计划→双方进行沟通→员工执行绩效计划D、主管和员工进行沟通→员工制定绩效计划→主管审核→主管进行反馈和双方沟通

与客户协调沟通是制定配送计划的重要工作。

项目沟通计划是早期制定的项目计划之一。

不是项目沟通的目的或意义的是()。A、沟通是保证计划和理性和准确度的基础B、沟通是推动项目执行的基础C、沟通可以提高项目风险程度D、沟通是项目监督、控制的基础

在项目沟通管理中,沟通规划制定的基础是()A、选择正确的沟通技术B、选择沟通渠道C、沟通需求分析D、提高沟通艺术性

绩效计划的沟通有()。A、绩效辅导的沟通B、目标制定的沟通C、绩效改进的沟通D、绩效反馈的沟通

与客户协调沟通是制定配送计划的关键工作。

呼出业务首先要()。A、设立沟通目标B、制定沟通计划C、做好沟通准备D、选择沟通时间

绩效改进计划应当是在管理者和专业技术人员充分沟通的基础上制定的。

单选题()是领导成功的基础。A确定目标B控制C有效沟通D制定计划

单选题沟通计划制定的基础是()。A沟通需要分析B项目范围说明书C项目管理计划D历史资料

单选题()的主要目的是用于战略制定完毕后辅助实施。A内部沟通B外部沟通C制定计划D培训和发展计划

单选题不是项目沟通的目的或意义的是()。A沟通是保证计划和理性和准确度的基础B沟通是推动项目执行的基础C沟通可以提高项目风险程度D沟通是项目监督、控制的基础

单选题绩效计划的制定步骤为(  )。A准备、沟通B沟通、反馈C准备、沟通、反馈D准备、沟通、控制