选拔性考试一般是典型的()A、标准参照性测验B、成就测验C、学能测验D、常模参照性测验

选拔性考试一般是典型的()

  • A、标准参照性测验
  • B、成就测验
  • C、学能测验
  • D、常模参照性测验

相关考题:

职业技能鉴定考试是() A、职业资格升级考试B、职业资格选拔考试C、职业资格达标考试D、职业资格一般考试

人员录用考试是一种选拔性考试。 ( )

选拔性考试一般是典型的【 】A.标准参照性测验B.成就测验C.学能测验D.常模参照性测验

选拔性考试一般是典型的( )A.典型表现测验B.成就测验C.标准参照测验D.常模参照测验

选拔性考试一般是典型的( )A.学能测验 B.成就测验C.标准参照测验 D.常模参照测验

下列选项涉及的各种情况中,适合使用标准参照测验的是A.选拔性考试B.诊断性考试C.总结性考试D.安置性考试

选拔性考试一般是典型的( )A.教师自编测验B.标准化学业成就测验C.标准参照评价D.常模参照评价

普通高中毕业会考的性质是()A选拔性考试B学历认证考试C水平性考试D社会性考试

选拔任用团级以下领导干部一般应采取考核与考试相结合的方式。

采取考核与考试相结合的方式选拔团职领导干部,参加考试的人数与选拔职位的比例:副团职领导岗位一般不低于()。A、2:1B、3:1C、4:1

公开选拔党政领导干部的考试分为笔试和面试,经资格审查合格参加笔试的人数与选拔职位的比例一般不低于()。根据笔试成绩,从高分到低分确定面试人选,面试人选与选拔职位的比例一般为()。根据考试成绩,从高分到低分确定考察人选,考察人选与选拔职位的比例一般为()。

科举制度中的“童试”是指()。A、针对儿童的考试B、在乡学里举行的考试C、选拔举人的考试D、选拔秀才的考试

科举制度中的()是指选拔秀才的考试(预备性考试)。

评价中心适合于哪种情况?()A、阶段性考试B、一般选拔C、人员晋升选拔D、高层管理者选拔

日本现行大学入学考试类型结构存在的突出缺点是()。A、考试的不准确性增加B、考试费用较高,考生压力增大C、减弱了全国统一考试的考查功能,考试的主观性增强,考试的权威性有所降低D、考试的选拔功能下降

根据功能,考试可以分为哪些类别()。A、月考B、选拔性考试C、检测性考试D、期终考试

职业技能鉴定的考试是()。A、职业资格升级考试B、职业资格选拔考试C、职业资格达标考试D、职业资格一般考试

从考试的性质和功能来看,教师资格证考试属于选拔性考试。

选拔性考试一般是典型的()。A、学能测验B、成就测验C、标准参照测验D、常模参照测验

单选题普通高中毕业会考的性质是()A选拔性考试B学历认证考试C水平性考试D社会性考试

填空题科举制度中的()是指选拔秀才的考试(预备性考试)。

判断题从考试的性质和功能来看,教师资格证考试属于选拔性考试。A对B错

单选题职业技能鉴定的考试是()。A职业资格升级考试B职业资格选拔考试C职业资格达标考试D职业资格一般考试

单选题选拔性考试一般是典型的()A标准参照性测验B成就测验C学能测验D常模参照性测验

单选题选拔性考试一般是典型的()A学能测验B成就测验C标准参照测验D常模参照测验

单选题评价中心适合于哪种情况?()A阶段性考试B一般选拔C人员晋升选拔D高层管理者选拔

单选题科举制度中的“童试”是指()。A针对儿童的考试B在乡学里举行的考试C选拔举人的考试D选拔秀才的考试