未开展多点售票、多点售票组织不力,班组在本线连续离岗培训3个月趟均收入进款排尾(考核班组长),同时由段组织对列车长进行综合评估分析给予责任人()考核。A、A类B、严重AC、B类D、离岗一个月

未开展多点售票、多点售票组织不力,班组在本线连续离岗培训3个月趟均收入进款排尾(考核班组长),同时由段组织对列车长进行综合评估分析给予责任人()考核。

  • A、A类
  • B、严重A
  • C、B类
  • D、离岗一个月

相关考题:

班组长12个月内累计被离岗培训()次的,取消班组长资格。 A.2B.3C.4D.5

《上海铁路局客运处关于进一步做好应急售票工作的通知(客票函[2013]138号)》规定,车站应组织所有售票人员接受售票应急操作培训,每年开展应急演练至少()。 A.1次B.2次C.3次D.4次

车站应在售票处醒目位置公布售票时间和停售时间,开窗时间不晚于()。A.本站首趟列车开车前2小时B.本站首趟列车开车前1小时C.本站首趟列车开车前30分钟D.本站首趟列车开车前

处于统计控制状态的某过程的多个子组均值突然增大,则均值控制图上可能出现的情况有( )。A.连续多点落在中心线的下侧B.连续多点落在中心线上侧的B区以外C.连续多点落在中心线两侧且无一在C区内D.连续多点落在中心线上侧的C区以外E.连续多点落在中心线两侧的C区内

发售票据未录入原票号、身份证号给予责任人()考核。A、A类B、严重AC、B类D、离岗一个月

班组在本线连续4个月趟均收入进款排尾的给予直接责任班组长()。A、免职B、A类C、B类D、离岗一个月

办理动车组列车客运业务的车站,应采取()售票和订、送票,为旅客购票提供方便。A、灵活多样B、多点分布和多样化C、多种方式D、用售票处和多样化

动车组列车,车站应采取()售票方式,方便旅客购票。A、灵活多样B、多点分布和多样化C、多种形式D、专用售票处和多样化

终到缴款列车长未护送(特殊情况未指派专人护送);给予责任人()以上处理。A、离岗培训1个月B、离岗培训2个月C、离岗培训3个月D、离岗培训6个月

未使用的卧具,人为卷团、抖散,制造更换卧具假象;单车贴身卧具未更换或始发有旧品卧具未下车40件及以上;给予责任人()以上考核。A、离岗培训3个月B、离岗培训6个月C、离岗培训9个月D、离岗培训12个月

人为遮挡、移动监控设备设施;视频记录仪镜头人为调整未起到作用;给予责任人()以上处理。A、离岗培训1个月B、离岗培训2个月C、离岗培训3个月D、离岗培训6个月

未对重点车进行全部检查;给予责任人()以上处理。A、离岗培训1个月B、离岗培训2个月C、离岗培训3个月D、离岗培训6个月

实行多点售票的列车,必须以列车值班员补票作业为主,持票乘务员只是对在本节车厢上车、来不及买票、而且乘车区间较短、列车值班员来不及补票的旅客进行补票。

实行多点售票的列车,硬席乘务员持区段票,对本车厢上车及流动到本车厢的旅客及时补办车票。

实行多点售票的列车,必须以()补票作业为主。A、正班列车长B、列车值班员C、副班列车长

在列车天棚内放置物品(岗位责任区失管失察除外)未造成后果,考核责任车厢乘务员;给予责任人()。A、离岗培训1个月B、离岗培训2个月C、离岗培训3个月D、离岗培训6个月

一趟乘务中,3名乘务员在值乘期间不主动工作(打盹、串岗、聚堆、闲聊、闲坐、闲逛、门头吸烟等)导致本车厢脱标问题受到离岗培训1个月考核的;给予直接责任班组长()处理。A、免职B、A类C、B类D、离岗一个月

电气化区段作业人员用水管向上喷射,未造成后果;给予责任人()以上考核。A、离岗培训2个月B、离岗培训3个月C、离岗培训6个月D、离岗培训9个月

单选题实行多点售票的列车,必须以()补票作业为主。A正班列车长B列车值班员C副班列车长

单选题办理动车组列车客运业务的车站,应采取()售票和订、送票,为旅客购票提供方便。A灵活多样B多点分布和多样化C多种方式D用售票处和多样化

单选题动车组列车,车站应采取()售票方式,方便旅客购票。A灵活多样B多点分布和多样化C多种形式D专用售票处和多样化

单选题未对重点车进行全部检查;给予责任人()以上处理。A离岗培训1个月B离岗培训2个月C离岗培训3个月D离岗培训6个月

单选题发售票据未录入原票号、身份证号给予责任人()考核。AA类B严重ACB类D离岗一个月

单选题班组在本线连续4个月趟均收入进款排尾的给予直接责任班组长()。A免职BA类CB类D离岗一个月

单选题未开展多点售票、多点售票组织不力,班组在本线连续3个月趟均收入进款排尾(考核班组长),同时由段组织对列车长进行综合评估分析,属于()问题。A红线BA1CA2DB

判断题实行多点售票的列车,硬席乘务员持区段票,对本车厢上车及流动到本车厢的旅客及时补办车票。A对B错

单选题终到缴款列车长未护送(特殊情况未指派专人护送);给予责任人()以上处理。A离岗培训1个月B离岗培训2个月C离岗培训3个月D离岗培训6个月