人事行政的基础是（）A、人事考核B、人事培训C、人事任免D、人事分类

人事行政的基础是（）

  • A、人事考核
  • B、人事培训
  • C、人事任免
  • D、人事分类

相关考题：

地方政府人事行政管理的具体内容包括（）A.地方政府人事行政的更新机制B.地方政府人事行政的激励和保障机制C.地方政府人事行政的行为调控机制D.地方政府人事行政的问责机制
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关于人事行政的作用，下列论述正确的是（ ）。A．人事行政是治国安邦、巩固政权的根本B．人事行政是发展生产、振兴经济的保证C．人事行政是开发人才、培养人才的关键D．人事行政是促进精神文明建设、提高民族的科学文化素质的条件
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贯穿于人事行政的始终，是人事行政最为基本的原则是()。A. 平等原则B. 公开原则C. 竞争原则D. 择优原则
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人事行政计划是作出人事行政决策的基础。()
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人事行政的内容是固定不变的。()
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人事行政学研究的内容主要有人事行政要素、人事行政关系和()。A人事行政方法B人事行政组织C人事行政过程D人事行政伦理
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人事行政要素包括人事行政的主体、客体和()。A方法B工具C组织D结构
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现代人事行政与传统人事行政的分水龄是()。 A.诚信B.为人民服务C.以人为本D.公正
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科学的人事行政的起点和基础是()A、职位分类B、择优录用C、基础工资D、公开考试
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决策功能是人事行政的首要功能。 （ ）
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人事行政的管理主体是国家（）。
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贯穿于人事行政的始终，是人事行政最为基本的原则是（）。A、平等原则B、公开原则C、竞争原则D、择优原则
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什么是人事行政？现代人事行政的发展趋向是什么？
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现代人事行政业务范围的扩大使人事行政队伍专业化成为历史。
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下列说法正确的是（）。A、人事行政是国家行政机关的外部行政活动B、狭义的人事行政也叫劳动力资源管理C、人事行政的概念宽于人事管理D、以上都不对
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（）是人事行政管理的总原则。
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现代人事行政制度的基础是（）A、品位分类B、职位分类C、文官制度D、政党分肥
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人事行政机构与人事行政体制的关系是什么？
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关于人事行政的作用，下列论述正确的是（）A、人事行政是治国安邦、巩固政权的根本B、人事行政是发展生产、振兴经济的保证C、人事行政是开发人才、培养人才的关键D、人事行政是促进精神文明建设，提高民族科学文化素质的条件
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人事行政管理的基础工作和人事管理现代化的前提条件是（）A、职位分类B、职位定编C、工资制度D、任用制度
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判断题人事行政计划是作出人事行政决策的基础。A对B错
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填空题人事行政的管理主体是国家（）。
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问答题人事行政机构与人事行政体制的关系是什么？
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多选题关于人事行政的作用，下列论述正确的是（）A人事行政是治国安邦、巩固政权的根本B人事行政是发展生产、振兴经济的保证C人事行政是开发人才、培养人才的关键D人事行政是促进精神文明建设，提高民族科学文化素质的条件
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多选题地方政府人事行政管理的具体内容包括（）A地方政府人事行政的更新机制B地方政府人事行政的激励和保障机制C地方政府人事行政的行为调控机制D地方政府人事行政的问责机制
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