根据迈克尔·波特的价值链理论， 人力资源管理尽管通常不直接为组织创造价值， 但是却能够为组织的核心价值创造流程提供强有力的支持。( )
在企业的下列价值活动中，属于波特价值链理论中的基本活动的是( )。A．技术开发B．采购C．生产经营D．人力资源管理
价值链理论的提出者是()A. 菲利普·科特勒B. 费雷德里克·泰勒C. 迈克尔·波特D. 奥利弗·威廉姆森
下列各项中，属于波特价值链分析中辅助活动的有( )。A．进货后勤B．人力资源管理C．市场营销D．技术开发
产业价值链的概念是以美国管理学家()所提出的价值链分析方法为基础而形成的。A:赫伯特·西蒙B:哈罗德·孔茨C:迈克尔·波特D:迈克尔·海默
在波特的价值链理论中，支持性活动的几种类型有（）。A、生产作业B、采购与物料管理C、人力资源管理D、技术开发E、企业基础制度
在波特的价值链理论中，任何竞争行业的基本活动都有5种类型，即（）、生产作业、发货后勤、销售、服务。A、技术开发B、企业基础制度C、人力资源管理D、进料后勤
下面关于迈克尔·波特的论述正确的有（）A、迈克尔·波特是战略管理理论产业组织理论的代表人物B、迈克尔·波特在美国哈佛大学获得博士学位后一直留校任教C、迈克尔·波特认为选择一个好的行业进入比进行一次好的战略规划要重要的多E.迈克尔·波特的三大通用竞争战略包括技术创新战略
价值链理论的提出者是（）A、菲利普·科特勒B、费雷德里克·泰勒C、迈克尔·波特D、奥利弗·威廉姆森
根据美国管理学家波特的价值链理论，以下企业经营活动属于基本增值活动的是（）A、人力资源管理B、生产加工C、科技开发D、采购
价值链是哪个学者首先提出的.（）A、赫伯特西蒙B、杰克拉姆齐C、迈克尔波特D、彼得德鲁克
根据波特的价值链理论，价值链上的活动可以分成两种类型。其中属于支持性活动有（）。A、内部和外部物资管理B、营销和服务C、人力资源管理D、科技开发
根据迈克尔•波特的价值链模型，如何分析企业内部价值活动。
现代人力资源管理理论是以人力资源理论为根据，是人力资源管理理论的基础部分和重要内容。
什么是竞争战略？根据迈克尔·波特的竞争理论，有多少种类型的竞争战略？
迈克尔·波特教授提出了价值链分析法，下列属于主体活动的有（）。A、原料供应B、技术开发C、人力资源管理D、售后服务E、生产加工
在波特的价值链理论中，任何竞争行业的基本活动都有5种类型，即进料后勤、生产作业、发货后勤、销售和（）。A、技术开发B、服务C、人力资源管理D、企业基础制度
单选题战略性人力资源管理过程中，（ ）通常是以人力资源管理人员为主来完成的。A界定组织的经营战略B描绘组织的价值链C设计战略地图D确定组织需要的员工胜任素质和行为
问答题根据迈克尔•波特的价值链模型，如何分析企业内部价值活动。
填空题根据迈克尔-波特竞争战略理论，( )的立足点是挽留老客户。
单选题根据美国管理学家波特的价值链理论，以下企业经营活动属于基本增值活动的是（）A人力资源管理B生产加工C科技开发D采购
多选题迈克尔·波特教授提出了价值链分析法，下列属于主体活动的有()。A原料供应B技术开发C人力资源管理D售后服务E生产加工
多选题下面关于迈克承·波特的论述正确的是（）A迈克尔·波特是战略管理理论产业组织理论的代表人物B迈克尔·波特的三大经典著作是《竞争战略》、《竞争优势》、《竞争结构》C迈克尔·波特的五力模型中的五力包括政府D迈克尔·波特认为企业的作业链也表现为价值链E迈克尔·波特的三大通用竞争战略是指成本领先战略、技术领先战略、集中战略
判断题根据迈克尔·波特的价值链理论，人力资源管理尽管通常不直接为组织创造价值，但是却能够为组织的核心价值创造流程提供强有力的支持。A对B错
单选题产业价值链的概念是以美国管理学家（）所提出的价值链分析方法为基础而形成的。A赫伯特·西蒙B哈罗德·孔茨C迈克尔·波特D迈克尔·海默
多选题下列各项中，属于波特价值链分析的支持活动的有（ ）。A采购管理B技术开发C服务D人力资源管理
单选题价值链理论的提出者是（）A菲利普·科特勒B费雷德里克·泰勒C迈克尔·波特D奥利弗·威廉姆森
单选题提出价值链概念的《竞争优势》一书的作者是（）A迈克尔?贝B迈克尔?杰克逊C迈克尔?波特D哈利?波特