下面属于劳务培训中评估的内容有()A、培训对象的态度和持久性B、培训的时间安排及强度C、培训组织准备工作评估D、培训内容和形式的评估E、培训内容考核评估

下面属于劳务培训中评估的内容有()

  • A、培训对象的态度和持久性
  • B、培训的时间安排及强度
  • C、培训组织准备工作评估
  • D、培训内容和形式的评估
  • E、培训内容考核评估

相关考题:

下面的培训内容中,属于外派劳务培训内容的是( )A. 国家法律法规B. 外事纪律C. 涉外礼仪D. 国别概况E. 职业道德

评估学员对培训课程、培训教师和培训内容安排的满意感属于____层次的评估A、反应B、学习C、行为D、结果

培训评估属于()中的内容。A.培训管理体系B.培训课程体系C.培训实施体系D.培训战略体系

(2016年11月)培训评估属于()中的内容。A.培训管理体系B.培训课程体系C.培训实施体系D.培训战略体系

属于培训后评估内容的是( )。A.培训目标的达成情况B.培训需求的整体评估C.培训计划的可行性评估D.培训机构和培训人员的评估

属于培训中评估内容的是( )。A.培训环境评估B.培训内容评估C.培训活动参与状况评估D.培训计划的可行性评估E.培训主管工作绩效评估

下列属于培训与开发评估内容的有( )。A.反应评估B.学习评估C.成本评估D.结果评估E.工作行为评估

下列选项中,属于培训与开发效果评估内容的有(  )。A.反应评估B.学习评估C.成本评估D.结果评估E.工作行为评估

属于培训中评估内容的是()。A:培训环境评估B:培训内容评估C:培训活动参与状况评估D:培训计划的可行性评估E:培训主管工作绩效评估

下面属于劳务分包合同监督检查内容的有()A、履行劳务分包合同的合同主体是否合法B、劳务分包合同履约过程中的补充协议C、劳务分包合同价款支付情况D、劳务人员的生活习惯E、劳务合同订立形式

培训效果评估中,一级培训评估的是()的反应。A、培训对象B、培训教师C、培训内容D、培训结果

下列各项中,()属于培训后评估的内容。A、培训进度与中间效果的评估B、培训对象的工作成效及其行为评估C、培训主管工作绩效的评估D、培训机构和培训人员的评估

下面()不属于培训基本流程中的环节。A、培训调研B、培训实施C、培训评估D、培训优化

下面属于劳务分包考评中质量管理的内容有()A、施工组织B、事故预防C、质量体系D、技术交底E、项目检测

下面属于劳务分包考评中劳务管理的内容有()A、队伍管理体系B、人员管理C、入场教育D、劳保用品E、安全知识管理

劳务培训后评估内容包括()A、培训强度评估B、培训量评估C、培训目标达成情况评估D、培训效果效益综合评估E、培训工作者的工作绩效评估

人力资源部门对参加培训后的人员进行培训内容的测试,这种测试属于培训评估中的()A、学习评估B、反应评估C、行为评估D、成果评估

单选题下列各项中,()属于培训后评估的内容。A培训进度与中间效果的评估B培训对象的工作成效及其行为评估C培训主管工作绩效的评估D培训机构和培训人员的评估

多选题下面属于劳务分包合同监督检查内容的有()A履行劳务分包合同的合同主体是否合法B劳务分包合同履约过程中的补充协议C劳务分包合同价款支付情况D劳务人员的生活习惯E劳务合同订立形式

单选题下面()不属于培训基本流程中的环节。A培训调研;B培训实施;C培训评估;D培训优化。

多选题下面属于劳务分包考评中质量管理的内容有()A施工组织B事故预防C质量体系D技术交底E项目检测

多选题下面的培训内容中,属于外派劳务培训内容的是()A国家法律法规B外事纪律C涉外礼仪D国别概况E职业道德

多选题下列属于培训与开发评估内容的有(  )。A反应评估B学习评估C成本评估D结果评估E工作行为评估

多选题下面属于劳务分包考评中劳务管理的内容有()A队伍管理体系B人员管理C入场教育D劳保用品E安全知识管理

单选题人力资源部门对参加培训后的人员进行培训内容的测试,这种测试属于培训评估中的()A学习评估B反应评估C行为评估D成果评估

多选题下面属于劳务培训中评估的内容有()A培训对象的态度和持久性B培训的时间安排及强度C培训组织准备工作评估D培训内容和形式的评估E培训内容考核评估

多选题劳务培训后评估内容包括()A培训强度评估B培训量评估C培训目标达成情况评估D培训效果效益综合评估E培训工作者的工作绩效评估