由科曼首先提出,后经赫西和布兰查德发展的领导寿命周期理论认为,有效地领导风格应当适应其下属的成熟程度不同。根据领导寿命周期理论,告知属于的象限是()。A、高关系低工作B、低关系低工作C、高关系高工作D、低关系高工作

由科曼首先提出,后经赫西和布兰查德发展的领导寿命周期理论认为,有效地领导风格应当适应其下属的成熟程度不同。根据领导寿命周期理论,告知属于的象限是()。

  • A、高关系低工作
  • B、低关系低工作
  • C、高关系高工作
  • D、低关系高工作

相关考题:

领导情境理论是由()提出的。 A、西蒙和赫西B、德鲁克和西蒙C、赫西和布兰德查D、豪斯和西蒙

( ) 领导权变理论。A.菲德勒B.豪斯C.赫西D.布兰查德

路径——目标理论的提出者是:()A.保罗·赫西和肯·布兰查德B.亨廷顿C.罗伯特·豪斯D.斯乔贝克

领导情景理论的提出者是:()A.罗伯特·豪斯B.保罗·赫西和肯·布兰查德C.亨廷顿D.斯乔贝克

随机制直模型的创始人是()A、菲德勒B、科曼C、赫西D、布兰查德

赫塞—布兰查德情景领导理论又称()。A、权变领导理论B、领导行为连续体模型C、领导生命周期理论D、目标-路径理论

赫西•布兰查德的情境模型是经典的领导模型之一。

下列关于领导生命周期理论的描述中,不正确的是()。A、由赫西和布兰查德提出B、是一个重视下属的权变理论C、有五种领导方式D、也叫情景领导理论

领导生命周期理论的提出者是()。A、费德勒B、豪斯C、赫西D、布兰查德E、泰勒

领导生命周期理论由()提出。A、赫西和布兰查德B、弗莱西曼C、费德勒D、罗伯特·豪斯

简述赫赛与布兰查德的情景领导理论

赫塞和布兰查德的情境领导理论又被称为()A、Y理论B、领导生命周期理论C、Z理论D、权变领导理论

路径——目标理论的提出者是()。A、保罗·赫西和肯·布兰查德B、亨廷顿C、罗伯特·豪斯D、斯乔贝克

情境领导的提出者为()。A、赫塞B、布兰查德C、豪斯D、卡曼

领导生命周期理论是行为科学中有关领导方式的一种权变理论。该理论1966年首先由美国的()提出。A、赫塞B、布兰德利C、布兰查德D、科曼

由()首先提出,保罗·赫塞和肯·布兰查德予以发展的情境领导理论,是一个受到极大推崇的模型,又叫“领导生命周期理论”。A、费德勒B、科曼C、布莱克D、德鲁克

()途径---目标理论。A、菲德勒B、豪斯C、赫西D、布兰查德

多选题领导生命周期理论的提出者是()。A费德勒B豪斯C赫西D布兰查德E泰勒

多选题情境领导的提出者为()。A赫塞B布兰查德C豪斯D卡曼

单选题赫塞和布兰查德的情境领导理论又被称为()AY理论B领导生命周期理论CZ理论D权变领导理论

单选题随机制直模型的创始人是()A菲德勒B科曼C赫西D布兰查德

问答题简述赫赛与布兰查德的情景领导理论

单选题下列关于领导生命周期理论的描述中,不正确的是()。A由赫西和布兰查德提出B是一个重视下属的权变理论C有五种领导方式D也叫情景领导理论

单选题路径——目标理论的提出者是()。A保罗·赫西和肯·布兰查德B亨廷顿C罗伯特·豪斯D斯乔贝克

单选题领导生命周期理论是行为科学中有关领导方式的一种权变理论。该理论1966年首先由美国的()提出。A赫塞B布兰德利C布兰查德D科曼

单选题领导生命周期理论由()提出。A赫西和布兰查德B弗莱西曼C费德勒D罗伯特·豪斯

单选题由()首先提出,保罗·赫塞和肯·布兰查德予以发展的情境领导理论,是一个受到极大推崇的模型,又叫“领导生命周期理论”。A费德勒B科曼C布莱克D德鲁克