有关组织、个人对涉及切身利益的分歧和冲突进行反复磋商,寻求解决途径和达成协议的合作过程是()A、谈话B、会谈C、商谈D、谈判

有关组织、个人对涉及切身利益的分歧和冲突进行反复磋商,寻求解决途径和达成协议的合作过程是()

  • A、谈话
  • B、会谈
  • C、商谈
  • D、谈判

相关考题:

()是指企业为采购产品,与供应商对采购业务有关事项进行反复磋商,达成协议,建立双方都满意的购销关系。 A、竞争谈判B、采购谈判C、询价谈判D、单一来源谈判

采购双方通过谈判对采购产品的相关内容和要求进行反复(),达成协议,建立采购关系。 A、讨论B、磋商C、交谈D、商讨

解决冲突的途径主要包括()。 A.压制B.冷处理C.谈判D.合作

当冲突各方都在满足对方利益的共同前提下,通过协商寻求对双方都有利的解决方案,属于两维方式解决冲突中的哪种方式A、迁就B、妥协C、合作D、谈判E、命令

()是一种常见的商务活动,是指通过对涉及切身权益分歧冲突的交涉和调和,达成某种协议。A谈判B交谈C谈论D交涉

中国总理温家宝在2010年5月28日与韩国总统李明博会谈时指出,有关各方应着眼长远,积极推进六方会谈进程,解决朝鲜半岛核问题,实现半岛的长治久安。上述材料说明() ①对话与合作是解决冲突和分歧的正确方法 ②竞争、合作和冲突是当今时代的主题 ③中国是促进世界经济发展的重要力量 ④维护世界和平、促进共同发展是我国外交政策的宗旨A、①③B、①④C、②③D、②④

哪些不是传统冲突的处理方法()A、解决团体冲突的观念B、权威解决法C、仲裁调解法D、协商谈判法

()是指双方或多方互换商品或服务并试图对他们的交换比率达成一致的过程,是解决意见分歧和处理冲突的重要途径。A、协作B、谈判C、竞争D、冲突

为实现解决渠道冲突的目标而进行的讨论沟通被称为()A、销售促进B、协商谈判C、战略联盟D、销售代理

()是社会中的有关组织或个人,对涉及切身利益的分歧和冲突进行磋商,寻求解决途径和达成协议的过程。A、谈判B、要约C、承诺D、辩论

()是指在谈判过程中的场外交涉时,以间接的方法和对方互通信息,与对方进行心理与情感的交流,使分歧得到解决,从而达成协议。A、红脸白脸策略B、欲擒故纵策略C、抛放低球策略D、旁敲侧击策略

与谈判含义最接近的同义词是()A、洽谈B、会谈C、商谈D、磋商

如何在商务谈判磋商过程中正确的评估谈判局势如果在谈判中出现了冲突,请问如何避免和化解冲突

你与日本客商谈判,对方迟迟未答复,这可能是()A、他们对细节不清楚B、他们要反复磋商C、他们做事慢D、其他因素

下列选项中对采购谈判理解有误的是()A、采购谈判是指企业为采购商品,作为买方和卖方厂商进行的反复磋商B、采购谈判谋求达成协议、建立双方都满意的购销关系C、采购谈判是团体的活动D、采购谈判是个人的活动

采购合同洽谈的正确程序是()A、询价阶段→摸底阶段→磋商阶段→解决分歧阶段→成交阶段B、询价阶段→摸底阶段→解决分歧阶段→磋商阶段→成交阶段C、摸底阶段→询价阶段→磋商阶段→解决分歧阶段→成交阶段D、摸底阶段→询价阶段→解决分歧阶段→磋商阶段→成交阶段

谈判是社会组织为寻求合作与发展,与另一组织所进行的商谈与()活动。A、竞争B、逐利C、斡旋D、协调

单选题下列选项中对采购谈判理解有误的是()A采购谈判是指企业为采购商品,作为买方和卖方厂商进行的反复磋商B采购谈判谋求达成协议、建立双方都满意的购销关系C采购谈判是团体的活动D采购谈判是个人的活动

单选题中国总理温家宝在2010年5月28日与韩国总统李明博会谈时指出,有关各方应着眼长远,积极推进六方会谈进程,解决朝鲜半岛核问题,实现半岛的长治久安。上述材料说明() ①对话与合作是解决冲突和分歧的正确方法 ②竞争、合作和冲突是当今时代的主题 ③中国是促进世界经济发展的重要力量 ④维护世界和平、促进共同发展是我国外交政策的宗旨A①③B①④C②③D②④

问答题如何在商务谈判磋商过程中正确的评估谈判局势如果在谈判中出现了冲突,请问如何避免和化解冲突

单选题当冲突各方都在满足对方利益的共同前提下,通过协商寻求对双方都有利的解决方案,属于两维方式解决冲突中的哪种方式()A迁就B妥协C合作D谈判E命令

单选题()是一种常见的商务活动,是指通过对涉及切身权益分歧冲突的交涉和调和,达成某种协议。A谈判B交谈C谈论D交涉

单选题与谈判含义最接近的同义词是()A洽谈B会谈C商谈D磋商

单选题哪些不是传统冲突的处理方法()A解决团体冲突的观念B权威解决法C仲裁调解法D协商谈判法

单选题有关组织、个人对涉及切身利益的分歧和冲突进行反复磋商,寻求解决途径和达成协议的合作过程是()A谈话B会谈C商谈D谈判

判断题谈判的目的是各方为了追求妥协、解决分歧、达成协议。A对B错

单选题()是指双方或多方互换商品或服务并试图对他们的交换比率达成一致的过程,是解决意见分歧和处理冲突的重要途径。A协作B谈判C竞争D冲突