上级先掩盖自己的真实想法,用相反的话去激励下级,使其下决心完成任务。这种下达命令的方式是()。A、命令式B、请求式C、协商式D、激将式

上级先掩盖自己的真实想法,用相反的话去激励下级,使其下决心完成任务。这种下达命令的方式是()。

  • A、命令式
  • B、请求式
  • C、协商式
  • D、激将式

相关考题:

下级对上级的礼仪说法正确的是()。 A.以礼相敬B.完成上级布置的任务C.维护上级威信D.不得越位E.知人善任

放任型领导的特点是()。A.下级富有远见的想法常常被否定B.有可能出现混乱失控的局面C.在组织许可的范围内,下级人员可以自己确定工作目标D.上级做出所有的决策E.当下级提出要求时,上级会给予必要的帮助

这个阶段,上级对下级要注意权限下放,充分给予信任,要放手让下级自己去实现目标,对下级权限内的事,不要随意进行干预。( ) 此题为判断题(对,错)。

账务处理系统中建立会计科目正确的操作是( )。A.先建上级再建下级B.先建下级再建上级C.先建下级再由系统自动生成上级D.先建上级再由系统自动生成下级

上下级握手,下级要等上级先伸手。()

让自己的想法成为上级的是指()A、直接点破上级的错误B、替上级做出你所谓的正确决策C、用引导、探询、征询意见的方式D、多次劝导上级接受自己的想法

在与上级握手时,应该是()。A、上级伸手后,下级再伸手。B、下级先伸手,上级后伸手。C、上级单手,下级要双手。D、上级双手,下级单手。

建立会计科目的顺序是()A、先建下级,后建上级科目B、先建上级,后建下级C、不分先后D、先建明细,后建一级科目

下级要向上级先致意。

对不同话语的对话问题,最好的解决方案是用自己的话语去说服、同化他人的话语。

在向上级提建议时,一般要注意的方面有()。A、多从正面阐发自己的观点B、注意维护上级的尊严C、要让上级的想法变成自己的想法D、拒绝上级要直接干脆

面对上级和下级、长辈和晚辈、嘉宾和主人,先介绍谁()A、下级;长辈;主人B、上级;长辈;嘉宾C、上级;晚辈;嘉宾D、下级;晚辈;主人

以下关于上下级之间礼仪的说法正确的是()。A、如果发现上级的指示是错误的,要立即指出,以免影响下一步的工作B、上级布置的任务要坚决完成即便不符合自己的想法也必须坚持去做C、不要轻易打断会议或正在进行的工作D、上级应多了解下级的愿望

上级对下级的礼仪说法正确的是()。A、尊重下级人格B、听取下级意见C、宽待下级D、知人善任

双方相遇打招呼时,正确的做法是()。A、女子先称呼男子B、年轻者先称呼年长者C、下级先称呼上级D、先称呼自己的朋友,再称呼陌生人

有关沟通说话正确的是()A、沟通不畅是经过自己同意才会堵塞B、不主动去沟通永远没法了解真实情况C、沟通不一定能完全统一意见D、沟通不畅是上级和下级之间的问题

“管好自己的口”最好的做法是()。A、不接触外界B、责怪下级C、尽可能对上级说好听的话D、只是笑一笑即可

上级转发下级文件用“批转”,下级转发上级文件用转发。

上级把自己的决策权委派给下级,使其拥有相当的自主权和行动权,这种形式称为()A、集权B、分权C、授权D、放权

单选题“管好自己的口”最好的做法是()。A不接触外界B责怪下级C尽可能对上级说好听的话D只是笑一笑即可

单选题面对上级和下级、长辈和晚辈、嘉宾和主人,先介绍谁()A下级;长辈;主人B上级;长辈;嘉宾C上级;晚辈;嘉宾D下级;晚辈;主人

多选题以下关于上下级之间礼仪的说法正确的是()。A如果发现上级的指示是错误的,要立即指出,以免影响下一步的工作B上级布置的任务要坚决完成即便不符合自己的想法也必须坚持去做C不要轻易打断会议或正在进行的工作D上级应多了解下级的愿望

单选题上级把自己的决策权委派给下级,使其拥有相当的自主权和行动权,这种形式称为()A集权B分权C授权D放权

单选题让自己的想法成为上级的是指()A直接点破上级的错误B替上级做出你所谓的正确决策C用引导、探询、征询意见的方式D多次劝导上级接受自己的想法

多选题双方相遇打招呼时,正确的做法是()。A女子先称呼男子B年轻者先称呼年长者C下级先称呼上级D先称呼自己的朋友,再称呼陌生人

多选题上级对下级的礼仪说法正确的是()。A尊重下级人格B听取下级意见C宽待下级D知人善任

单选题账务处理系统中建立会计科目正确的操作是()。A先建上级再建下级B先建下级再建上级C先建下级再由系统自动生成上级D先建上级再由系统自动生成下级