企业及其所属事业部可以通过各种方式实施低成本战略，但（）不属于低成本战略A、简化产品B、原材料采购小批量，多批次C、降低工资费用D、降低管理费用
企业及其所属事业部可以通过各种方式实施低成本战略，但（）不属于低成本战略
- A、简化产品
- B、原材料采购小批量，多批次
- C、降低工资费用
- D、降低管理费用
相关考题：
下列关于最低成本战略与产品差异战略的比较中，（ ）是正确的。A．二者都是竞争战略B．二者都可以使卖主获得较高的价格与较高的利润C．成功的最低成本战略与产品差异战略都有助于战胜各种竞争力量D．无论是实行最低成本战略还是产品差异战略，企业都必须是该行业中惟一一个实施该战略的人
企业在实施战略性人力资源管理时，可以通过对组织战略的实现过程进行分解展示出必须完成的各种关键活动及其驱动关系，这种战略实施工具称为（）。A.战略地图B.目标管理C.数字仪表盘D.高绩效工作系统
关于企业采用国际化经营战略的说法，错误的是( )。A.当实现产品差异化的途径很少时，企业采用低成本战略会更有效力B.企业采用差异化战略可能丧失部分客户C.重点集中战略一般有成本重点集中和质量重点集中两种形式D.不同的事业部和不同产品，可以同时采用两种和两种以上的差异化战略
从采购成本和风险两个角度，可以将企业采购产品和服务分为4种类型，即策略型（低成本低风险）、杠杆型（高成本低风险）、关键型（低成本高风险）和战略型（高成本高成本）。（）类型最适合于采购外包。A、策略型（低成本低风险）B、杠杆型（高成本低风险）C、关键型（低成本高风险）D、战略型（高成本高风险）
多选题成本领先战略可以使企业获得较高的利润或承受较低的价格，但实行低成本战略也有一定的风险和不足，比如（ ）。A竞争企业可能效法最低成本生产者的比较简易或耗资不多的方法，使低成本优势难以长期存在B预料的目标市场上的买主，其偏好和需求可能从专门产品转向比较通用的产品C实行低成本战略，企业必须是该行业中的最低成本者，但如果几个企业同时追求该战略，则会增加行业竞争的激烈程度D竞争者可能采用非价格的差异性的竞争战略相抗衡
单选题企业在实施战略性人力资源管理时，可以通过对组织战略的实现过程进行分解展示出必须完成的各种关键活动及其驱动关系，这种战略实施工具称为（ ）。A战略地图B目标管理C数字仪表盘D高绩效工作系统
单选题某企业正在实施国际化发展战略，走出国门开拓欧美市场.但现有结构已无法满足企业开拓的需求，需对其进行调整.下列适合该企业的组织结构是（）：AM型企业组织结构B产品事业部制结构C客户事业部制结构D区域事业部制结构
单选题企业通过采用特定的技术与方法，使本企业的产品或服务在质量、设计、服务及其他方面都与众不同。这种企业经营战略称为（）A低成本战略B差异化战略C专一化战略D集中化战略