张某是政府公务员,因一个月内上班迟到十次被所在单位通报批评,该批评性质上属于行政处罚。
张某是政府公务员,因一个月内上班迟到十次被所在单位通报批评,该批评性质上属于行政处罚。
相关考题:
无专职或兼职人员负责本单位药品不良反应监测工作的( )。A.予以警告B.给予通报批评C.责成其所在单位或上级药品监督管理部门给予行政处罚D.给予通报批评,并责成其所在单位或上级药品监督管理部门给予行政处分E.予以责令改正、通报批评或警告,并可处以一千元以上三万元以下的罚款
教师张某一个月内连续迟到三次,被学校通报批评,并扣除了当月的绩效工资,她对学校的处分不服,向教育行政部门提出申诉,教育行政部门应当在接到申诉的(),作出处理。A.十五日内B.三十日内C.四十五日内D.六十日内
法律风险重点监测指标评价中,被通报批评或行政处罚情况的内容,不包括()A、机构是否因违规经营管理问题被上级机构通报批评或监管部门行政处罚B、是否对处罚事件采取整改或补救C、是否对相关责任人予以追究D、员工违规事项发生的频次是否逐年下降
下列不属于《公安机关组织管理条例》规定的处分的是()。A、民警甲因违反纪律,在全局民警大会上做公开检查B、民警乙因工作失误被责令公开向当事人道歉C、民警丙因上班迟到被督察通报一次D、民警丁因工作拖拉延误被领导批评一次
单选题下列属于行政主体和公务员承担行政责任的方式的是( )A行政赔偿B行政处罚C行政处分D通报批评