数字化管理的本质就是更加强调要尊重人的价值,确认知识资本的存在,并最大限度地发挥出知识资本的能量。

数字化管理的本质就是更加强调要尊重人的价值,确认知识资本的存在,并最大限度地发挥出知识资本的能量。


相关考题:

与西方人相比,中国人更加()。 A.注重人系关系B.强调个人价值C.注重道路交通安全D.注重知识产权保护

创业资本要尊重人才创新创业的主体作用,尊重人才资本的知识产业和对新增价值的收益权,人才也要维护风险资本的权利和利益。() 此题为判断题(对,错)。

遵守国际礼仪本质上就是要()。 A.尊重人B.理解人C.联系人D.爱护人

情感管理的本质就是尊重人的尊严与价值。() 此题为判断题(对,错)。

法律的权威源自人民的内心拥护和真诚信仰,依法治国应当更加强调法治信仰,对公务员而言,要信法,尊法,学法,懂法,用法,守法。( )

强调管理的本质,认为管理就是协调活动。() 此题为判断题(对,错)。

新课程改革就是要改变课程知识传授的倾向,强调形成积极主动的学习态度,使获得基础知识与基本技能的过程同时成为学会学习和形成正确价值观的过程。

资本运营的本质,就是通过资本交易或使用,不断变换形态。以价值管理为中心,求得资本增值的最大化。

情感管理的本质就是尊重人的尊严与价值。

护理从本质上说就是()。A、尊重人的生命B、尊重人的尊严C、尊重人的生活方式D、尊重人的权利E、尊重人的生活习惯

遵守国际礼仪本质上就是要()。A、爱护人B、联系人C、理解人D、尊重人

目标管理方法的本质就是强调以人为中心的被动式管理。

数字化管理的本质就是将现代化()充分加以数字化,从而全面提高管理的效益和效率。A、管理主体B、管理思想C、管理方法D、管理技术E、管理手段

知识管理面临的问题有哪些()A、很多企业忽视知识资本的价值B、大量知识资本以隐性方式存在C、知识孤岛D、知识系统失效

在新的历史条件下,弘扬()价值,就是要尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造,营造劳动光荣、创造伟大的社会氛围。A、爱国B、敬业C、诚信D、友善

现代薪酬的含义将更加注重人的价值而不是工作的经济价值。

管理创新就是指对管理的各方面和各环节实施变革。管理创新突出强调的是引入新的管理方式,特别是适应()、()、()、()要求的新的管理办法。A、知识化B、数字化C、智能化D、低碳化

判断题情感管理的本质就是尊重人的尊严与价值。A对B错

多选题遵守国际礼仪本质上就是要()。A爱护人B联系人C理解人D尊重人

多选题数字化管理的本质就是将现代化()充分加以数字化,从而全面提高管理的效益和效率。A管理主体B管理思想C管理方法D管理技术E管理手段

判断题数字化管理的本质就是更加强调要尊重人的价值,确认知识资本的存在,并最大限度地发挥出知识资本的能量。A对B错

判断题资本运营的本质,就是通过资本交易或使用,不断变换形态。以价值管理为中心,求得资本增值的最大化。A对B错

多选题管理创新就是指对管理的各方面和各环节实施变革。管理创新突出强调的是引入新的管理方式,特别是适应()、()、()、()要求的新的管理办法。A知识化B数字化C智能化D低碳化

单选题在新的历史条件下,弘扬()价值,就是要尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造,营造劳动光荣、创造伟大的社会氛围。A爱国B敬业C诚信D友善

多选题护理从本质上说就是()。A尊重人的生命B尊重人的尊严C尊重人的生活方式D尊重人的权利E尊重人的生活习惯

多选题知识管理面临的问题有哪些()A很多企业忽视知识资本的价值B大量知识资本以隐性方式存在C知识孤岛D知识系统失效

判断题定量投资和传统的定性投资本质上来说是不同的,定量投资管理是“定性思想的量化应用”,更加强调数据。(  )A对B错