班组长在工作中遇到团队其他人员不明智的建议时，要寻找机会进行（）A、批评B、说教C、沟通
班组长在工作中遇到团队其他人员不明智的建议时，要寻找机会进行（）
- A、批评
- B、说教
- C、沟通
相关考题：
要明确并落实生产现场带班人员、班组长和调度人员直接处置权和指挥权,在遇到险情或事故征兆时立即下达停产撤人命令,组织现场人员及时、有序撤离到安全地点,减少人员伤亡。() 此题为判断题(对，错)。
企业应急预案要与当地政府应急预案保持衔接，并定期进行演练。赋予企业生产现场（）在遇到险情时第一时间下达停产撤人命令的直接决策权和指挥权。因撤离不及时导致人身伤亡事故的，要从重追究相关人员的法律责任。A、班组长、带班副组长、调度负责人B、带班人员、班组长、调度人员C、班组长、带班副组长、调度人员D、带班人员、班组长、调度负责人
在要将开发工作转移给运营团队进行测试部署时，一名新的敏捷团队成员遇到困难，敏捷管理专业人士应该向团队成员提供什么建议？（）A、与其团队成员一起学习并了解转移过程B、使用团队之前的实施解决方案C、与相关干系人会面找出解决方案D、更新风险登记册以包含该转移过程
在要将开发工作转移给运营团队进行测试部署时，一名新的敏捷团队成员遇到困难，敏捷管理专业人士应向该团队成员提供什么建议？（）A、与其他团队成员一起学习并了解转移过程。B、使用团队之前实施的解决方案。C、与相关干系人会面以找出解决方案。D、更新风险登记册以包含该转移过程。
单选题在要将开发工作转移给运营团队进行测试部署时，一名新的敏捷团队成员遇到困难，敏捷管理专业人士应向该团队成员提供什么建议？（）A与其他团队成员一起学习并了解转移过程。B使用团队之前实施的解决方案。C与相关干系人会面以找出解决方案。D更新风险登记册以包含该转移过程。
单选题各个阶层要能对其他部门熟悉、了解，并能在工作中相互配合，否则制定的战略、战术只能是单独战斗，根本无法让其他部门实施运作。这说明在团队建设中要关注（）A设计高效团队B为员工提供深造的机会C团队分工与协同合作D支持员工的创造
单选题在工作中，自己要成为（）的中心，积极地把周围的人卷挟进来。A团队B小团队C群体D旋涡