企业与客户之间的关系可分为依次递进的三个层次,分别是() A、财务层次B、社会层次C、技术层次D、资源层次E、结构层次
建筑企业管理包括的三个层次是()A企业层次、项目层次、作业层次B董事会层次、总经理层次、项目经理层次C政府层次、企业层次、项目层次D总工程师层次、项目工程师层次、技术员层次
“知”有三个层次,第一个层次是“知道”,第二个层次是“了解”,第三个层次是“理解”。() 此题为判断题(对，错)。
权能一般发生在三个层次上：个人层次、人际层次和（ ）。A.社会层次B.环境层次C.制度层次D.资源层次
下列哪个选项不属于文化的三个层次？（）A、制度层次B、精神层次C、物质层次D、器物层次
当代社会研究的三个主要层次是：宏观层次、（）和社会单位层次。
我国的社会保险制度分为三个层次，即（）、（）和（）。
从组织管理的角度分析，沟通一般可以分为三个层次：（）A、技术层次B、心理层次C、管理层次D、社会层次
形象的整合在整合营销传播的七个层次中是（）。A、第二个层次B、第三个层次C、第四个层次D、第五个层次
有人指出，狭义的文化包括了三个基本层次：第一层次是指各种思想、意识、观念等；第二个层次是指表现第一层次内容的（）；第三层次是指（）。
组织中战略计划的开发分为三个层次不包括（）。A、组织或企业层次B、业务层次C、职能层次D、技术层次
一些人对权力、地位的追求，是人类需求层次论中（）。A、第二个层次的需求B、第三个层次的需求C、第四个层次的需求D、第五个层次的需求
一个事业部结构包括至少三个层次，最高层次是企业总部，第二个层次是事业部，第三个层次是每个事业部内部发生联系的部门群。
为了保证培训需求预测的有效性，培训需求预测应在三个层次上进行，第一个层次是个体层次；第二个层次是组织层次；第三个层次是（）A、战术层次B、战略层次C、集体层次D、企业层次
期待视野主要呈现为（）、形象期待与（）这样三个层次。
保险诚信主要体现为三个层次：第一个是技术层次，第二个是制度层次，第三个层次是（）层次，这三个层次共同构成了保险诚信体系。A、价值取向B、价值观C、价值心理
填空题有人指出，狭义的文化包括了三个基本层次：第一层次是指各种思想、意识、观念等；第二个层次是指表现第一层次内容的（）；第三层次是指（）。
单选题保险诚信主要体现为三个层次：第一个是技术层次，第二个是制度层次，第三个层次是（）层次，这三个层次共同构成了保险诚信体系。A价值取向B价值观C价值心理
单选题保险诚信主要体现为三个层次：第一个是技术层次，第二个是制度层次，第三个是（）层次，这三个层次共同构成了保险诚信体系。A行为B价值心理C服务D关爱
单选题为了保证培训需求预测的有效性，培训需求预测应在三个层次上进行，第一个层次是个体层次；第二个层次是组织层次；第三个层次是（）A战术层次B战略层次C集体层次D企业层次
单选题为了保证培训需求预测和预测的有效性，培训需求预测应在三个层次上进行。第一个层次是个体层次；第二个层次是组织层次；第三个层次是（）。A战术层次B战略层次C集体层次D企业层次
单选题下列哪个选项不属于文化的三个层次？（）A制度层次B精神层次C物质层次D器物层次
填空题有人指出，狭义的文化包括了三个基本层次，第一个层次是指各种思想意识观念等，第二个层次是指表现第一个层次内容的（），第三个层次是指各种（）。
单选题一些人对权力、地位的追求，是需求层次理论中的（ ）。A第二个层次的需求B第三个层次的需求C第四个层次的需求D第五个层次的需求
填空题我国完整的劳动标准体系，可分为三个层次，第一个层次是（）级劳动标准，具有最高的法律效力；第二个层次是（）劳动标准；第三个层次是（）级劳动标准。
判断题一个事业部结构包括至少三个层次，最高层次是企业总部，第二个层次是事业部，第三个层次是每个事业部内部发生联系的部门群。A对B错
单选题组织中战略计划的开发分为三个层次不包括（）。A组织或企业层次B业务层次C职能层次D技术层次