职工代表大会代表应当由职工直接选举产生,可以竞选和连选连任,任期与()届期一致。A、职工大会B、工会C、职工代表大会

职工代表大会代表应当由职工直接选举产生,可以竞选和连选连任,任期与()届期一致。

  • A、职工大会
  • B、工会
  • C、职工代表大会

相关考题:

职工代表大会代表应当由( )产生。 A、领导指定B、职工推荐C、职工直接选举D、自荐

职工董事、职工监事是指由( )民主选举产生。 A、董事会B、工会委员会C、职工代表大会D、会员大会

职工代表大会代表可以竞选和连选连任,任期与( )届期一致。 A、职工大会B、工会C、职工代表大会D、联席会

用人单位在制定、修改直接涉及劳动者切身利益的规章制度时,应当( )。A.经职工代表大会讨论通过B.经职工代表大会讨论,提出草案和意见C.与工会或职工代表协商一致后制定D.与工会或职工代表平等协商确定

根据法律规定,下列关于职工代表大会的说法不正确的是()A:职工代表大会是由企业职工经过民主选举产生的职工代表组成B:代表全体职工实行民主管理权利C:可以替代企业管理D:职工代表大会具有审议决定权

职工代表大会代表应当由()产生。A、领导指定B、职工推荐C、职工直接选举D、上级指派

企业职工有()为职工代表大会代表的权利。A、直接选举B、连选连任C、选举和被选举

工会委员会和经费审查委员会由()或者会员代表大会选举产生。A、职工代表大会B、工会C、会员大会

()是职工代表大会的工作机构,负责职工代表大会的日常工作,检查、督促职工代表大会决议的执行。A、工会委员会B、工会常委会C、工会经费审查委员会D、工会组织

职工代表大会每届任期为()。具体任期由职工代表大会根据本单位的实际情况确定。A、两年B、六年C、三年至五年

职工代表大会届期一般与本企业工会届期相同。

职工代表必须由职工()产生。职工代表实行常任制,可以连选连任,任期与职工代表大会届期相同。A、民主选举B、民主推荐C、上级推荐

职工代表实行()制,职工代表任期与职工代表大会届期一致,可以连选连任。职工代表出现缺额时,原选举单位应按规定的条件和程序及()。

董事会、监事会中的职工代表由公司工会确定,不须经职工代表大会或者职工大会选举产生。

职工代表大会代表应当由()产生。A、领导指定B、职工推荐C、职工直接选举

企业工会委员会是职工代表大会的工作机构,负责职工代表大会的日常工作,其职责主要有哪些?()A、建立和管理职工代表大会工作档案B、受理职工代表的申诉和建议C、提出职工代表大会代表选举方案D、征集职工代表提案

职工代表实行常任制,职工代表任期与职工代表大会届期一致,其任期()。A、只能连任两届B、可以连选连任C、只能连任三届

职工代表实行常任制,职工代表任期与职工代表大会届期一致,可以连选连任。

下列有关职工代表大会的表述,正确的有()。A、职工代表由职工群众间接选举产生B、职工代表大会具有广泛的代表性C、职工代表大会具有充分的民主性D、职工代表来自基层单位的各个部门和各个方面

制定、修改规章制度,应当与()协商。A、全体职工B、工会主席C、职工代表大会D、工会或者职工代表

下列直接涉及劳动者切身利益的规章制度,应当按照有关法律的规定,经()讨论,提出方案和意见,与工会或者职工代表平等协商确定,并履行公示程序。A、职工代表大会或工会代表B、工会代表或全体职工C、职工代表大会或者全体职工D、工会代表

职工代表大会会议期间的组织领导机构是()。A、职工代表大会主席团B、职工代表大会代表团C、职工代表大会的专门工作小组D、工会委员会

用人单位应当就工资分配、工资支付等事项依法制定规章制度。制定规章制度应经过()程序。A、应当听取本单位职工代表大会(职工大会)或者工会组织的意见B、及时在本单位公布,告知本单位全体劳动者C、对职工代表大会(职工大会)或者工会组织提出的合理意见,用人单位应当采纳D、公司可以不听取职工代表大会(职工大会)或者工会组织意见直接执行

多选题用人单位在制定、修改直接涉及劳动者切身利益的规章制度时,应当(  )。[2008年真题]A经职工代表大会讨论通过B经职工代表大会讨论,提出草案和意见C与工会或职工代表协商一致后制定D与工会或职工代表平等协商确定

单选题制定、修改规章制度,应当与()协商。A全体职工B工会主席C职工代表大会D工会或者职工代表

单选题职工代表大会会议期间的组织领导机构是()。A职工代表大会主席团B职工代表大会代表团C职工代表大会的专门工作小组D工会委员会

多选题下列有关职工代表大会的表述,正确的有()。A职工代表由职工群众间接选举产生B职工代表大会具有广泛的代表性C职工代表大会具有充分的民主性D职工代表来自基层单位的各个部门和各个方面