(2015年11月)基于信息化绩效考评系统,一般由( )构成。 A.绩效考评后台系统B.绩效考评实施系统C.绩效考评分析系统D.绩效数据处理系统E.绩效结果分析系统
(2015年11月)基于信息化绩效考评系统,一般由( )构成。
A.绩效考评后台系统
B.绩效考评实施系统
C.绩效考评分析系统
D.绩效数据处理系统
E.绩效结果分析系统
B.绩效考评实施系统
C.绩效考评分析系统
D.绩效数据处理系统
E.绩效结果分析系统
参考解析
解析:P377-378
一般而言,基于信息化绩效考评系统往往由以下三个部分构成:绩效考评后台系统、绩效考评实施系统、绩效结果分析系统。
一般而言,基于信息化绩效考评系统往往由以下三个部分构成:绩效考评后台系统、绩效考评实施系统、绩效结果分析系统。
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关于基于信息化绩效考评,下列说法错误的是( )。A.信息化系统可简化考评管理工作,降低考评过程的复杂性B.保持了整个考评过程的适时性和动态性C.受公司信息化程度影响大D.增加了绩效考评的公开程度
关于基于信息化绩效考评,下列说法错误的是()A、信息化系统可简化考评管理工作,降低考评过程的复杂性B、保持了整个考评过程的适时性和动态性C、受公司信息化程度影响法D、增加了绩效考评的公开程度
问答题基于信息化绩效考评的实施流程