(2016年5月)下列不属于工资集体协商的内容的是() 。A.工资协议的期限B.工资分配制度、工资分配的标准和分配的形式C.调整劳动关系运行的重要机制D.工资协议的终止条件

(2016年5月)下列不属于工资集体协商的内容的是() 。

A.工资协议的期限
B.工资分配制度、工资分配的标准和分配的形式
C.调整劳动关系运行的重要机制
D.工资协议的终止条件

参考解析

解析:P520-522
工资集体协商的内容包括:(1)工资协议的期限。(2)工资分配制度、工资标准和工资分配形式。(3)职工年度平均工资水平及其调整幅度。(4)奖金、津贴、补贴等分配办法。(5)工资支付方法。(6)变更、解除工资协议的程序。(7)工资协议的终止条件。(8)工资协议的违约责任。(9)双方认为应当协商约定的其他事项。

相关考题:

2000年劳动和社会保障部通过《工资集体协商试行办法》,规定了工资集体协商的具体内容以及协商确定职工年度工资水平应当考虑的因素,并且规定了工资集体协商程序、工资协议的审查等内容,是我国测算最低工资标准的现行法律依据。( )A.对B.错

工资集体协商是实行平等协商和集体合同制度的核心内容。( ) 此题为判断题(对,错)。

工资集体协商劳动报酬协商内容主要包括以下哪些内容?()

工资集体协商的形式主要有企业工资集体协商、行业性工资集体协商和区域性工资集体协商。( ) 此题为判断题(对,错)。

简述工资集体协商的主要内容。(16分)

简述工资集体协商的主要内容。

工资集体协商的内容

简述工资集体协商的内容。

从工资集体协商覆盖范围来看,工资集体协商不包括()。A、企业层级工资集体协商B、行业性工资集体协商C、区域性工资集体协商D、全国性工资集体协商

下列选项中不属于工资基准的是()A、工资集体协商制度B、工资支付保障制度C、工资优先支付制度D、最低工资制度

简述工资集体协商的含义和内容,以及工资集体协商咨询指导员的任职条件和职责。

工资集体协商的内容有哪些?

工资集体协商的形式主要有()A、企业工资集体协商B、三方协商机制C、行业性工资集体协商D、区域性工资集体协商

从集体协商覆盖范围来看,以下哪项不属于,集体协商的类型()。A、企业层级集体协商B、行业性集体协商C、区域性集体协商D、工资集体协商

()是指专门就工资事项签订的专项集体合同。A、工资指导线B、工资协议C、工资集体协商D、工资集体协商制度

从工资集体协商覆盖范围来看,工资集体协商不包括()。A、企业层级工资集体协商B、行业性工资集体协商C、区域性工资集体协商D、全国性工资集体协商

下列不属于集体协商制度的是()。A、集体协商原则、规则B、集体协商代表产生及权利与义务C、集体协商形式、程序、内容及结果D、集体协商监督检查

从工资集体协商覆盖范围来看,工资集体协商可分为企业层级工资集体协商、行业性工资集体协商和()性工资集体协商三种主要类型。

()是我国企业集体协商和集体合同制度的核心内容。A、工资集体协商B、工资协议C、工资报酬D、工资标准

单选题()是我国企业集体协商和集体合同制度的核心内容。A工资集体协商B工资协议C工资报酬D工资标准

填空题从工资集体协商覆盖范围来看,工资集体协商可分为企业层级工资集体协商、行业性工资集体协商和()性工资集体协商三种主要类型。

单选题下列不属于集体协商制度的是()。A集体协商原则、规则B集体协商代表产生及权利与义务C集体协商形式、程序、内容及结果D集体协商监督检查

单选题从集体协商覆盖范围来看,以下哪项不属于,集体协商的类型()。A企业层级集体协商B行业性集体协商C区域性集体协商D工资集体协商

问答题简述工资集体协商的含义和内容,以及工资集体协商咨询指导员的任职条件和职责。

问答题简述工资集体协商的内容。

单选题从工资集体协商覆盖范围来看,工资集体协商不包括()。A企业层级工资集体协商B行业性工资集体协商C区域性工资集体协商D全国性工资集体协商

单选题下列选项中,不属于工资集体协商中工资协议本身规定的是( )。A工资协议的违约责任B工资支付的办法C工资协议的期限D工资协议的终止条件