劳动争议仲裁委员会主任由()担任。A.职工代表B.用人代表C.企业工会代表D.劳动行政部门代表

劳动争议仲裁委员会主任由()担任。

A.职工代表
B.用人代表
C.企业工会代表
D.劳动行政部门代表

参考解析

解析:2020版教材P169 / 2019版教材P168
劳动争议仲裁委员会由劳动行政部门代表、同级工会代表、用人单位方面的代表组成。劳动争议仲裁委员会主任由劳动行政部门代表担任。

相关考题:

劳动争议仲裁委员会主任由谁担任?调解委员会的活动经费由谁承担?

企业劳动争议调解委员会主任由()或者职工、企业双方推举的人员担任。

劳动争议仲裁委员会主任由()担任。 A、劳动行政部门代表B、单位法人代表C、工会主席D、工会代表

劳动仲裁委员会主任由企业的工会主席担任。() 此题为判断题(对,错)。

劳动争议调解委员会主任由()代表担任。 A、职工B、用人单位C、工会D、劳动行政部门

下列关于劳动争议解决程序的叙述,正确的是( )。A.劳动争议发生后,当事人一方可以直接向人民法院提起诉讼B.劳动争议仲裁委员会主任由劳动行政部门代表担任C.仲裁程序不适用调解原则D.用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以协商解决

劳动争议仲裁委员会主任由()担任。A、劳动行政部门代表B、职工代表C、工会代表D、用人单位代表

劳动争议仲裁委员会主任由( )担任。 A.劳动行政部门代表B.用人单位方面代表C.同级工会代表D.三方共同推举的代表

劳动争议仲裁委员会由劳动行政部门代表、同级工会代表、用人单位方面的代表组成。劳动争议仲裁委员会主任由()担任。A.劳动行政部门代表B.同级工会代表C.用人单位代表D.人民法院指定的人员

劳动争议仲裁委员会由劳动行政部分代表、同级工会代表、用人单位方面的代表组成。劳动争议仲裁委员主任由()担任。(2014)A.同级工会代表B.劳动行政部分代表C.用人单位代表D.人民法院指定的人员

《劳动法》明确规定:用人单位内的“劳动争议调解委员会主任由()担任。”

担任劳动争议仲裁委员会仲裁员需具备哪些条件?

企业劳动争议调解委员会主任由工会成员或者双方推举的人员担任。

劳动争议仲裁委员会主任由()担任,调解委员会的活动经费由企业承担。A、企业代表B、工会委员C、劳动行政部门代表

企业劳动争议调解委员会主任由工会主席担任

企业可以设立劳动争议调解委员会,主任由()代表担任,依法主持该单位劳动争议调解委员会的日常工作。A、企业B、职工C、工会

根据我国《劳动争议调解仲裁法》规定,企业劳动争议调解委员会主任由()。A、工会成员担任B、企业代表担任C、职工代表担任D、工会成员或者双方推举的人员担任

我国《劳动争议调解仲裁法》规定,企业劳动争议调解委员会主任由()。A、企业代表担任B、工会成员或者双方推举的人员担任C、职工代表担任D、工会成员担任

劳动争议仲裁委员会主任由劳动行政部门代表担任,调解委员会的活动经费由企业承担。

判断题企业劳动争议调解委员会主任由工会主席担任A对B错

多选题下列关于劳动争议仲裁委员会的设置和职能的表述中,正确的有()。A县、市、市辖区应当设立劳动争议仲裁委员会B仲裁委员会主任由劳动行政主管部门的代表担任C劳动争议仲裁委员会是依法成立、通过仲裁方式处理劳动争议的专门机构D劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖E仲裁庭只能由一名首席仲裁员和两名仲裁员组成

单选题劳动争议仲裁委员会主任由()的负责人担任A企业行政部门B企业工会C劳动行政主管部门D政法部门

单选题劳动争议仲裁委员会由劳动行政部门代表、同级工会代表、用人单位方面的代表组成。劳动争议仲裁委员会主任由( )担任。A同级工会代表B劳动行政部门代表C用人单位代表D人民法院指定的人员

单选题劳动争议仲裁委员会主任由()担任。A职工代表B用人代表C企业工会代表D劳动行政部门

单选题根据《劳动人事争议仲裁组织规则》规定,劳动人事争议仲裁委员会主任由政府负责人或者()担任。A人力资源社会保障行政部门主要负责人B人民检察院代表C当地政府代表

单选题根据我国《劳动争议调解仲裁法》规定,企业劳动争议调解委员会主任由()。A工会成员担任B企业代表担任C职工代表担任D工会成员或者双方推举的人员担任

填空题《劳动法》明确规定:用人单位内的“劳动争议调解委员会主任由()担任。”