依据《劳动法》的规定，禁止用人单位安排女工从事的劳动有（ ）。A.矿山井下劳动B.国家规定的第三级体力劳动的劳动强度C.国家规定的第四级体力劳动的劳动强度D.电焊作业劳动E.连续负重10公斤的劳动
依据《劳动法》的规定，禁止用人单位安排女工从事的劳动有（ ）。
A.矿山井下劳动
B.国家规定的第三级体力劳动的劳动强度
C.国家规定的第四级体力劳动的劳动强度
D.电焊作业劳动
E.连续负重10公斤的劳动
B.国家规定的第三级体力劳动的劳动强度
C.国家规定的第四级体力劳动的劳动强度
D.电焊作业劳动
E.连续负重10公斤的劳动
参考解析
解析：本题考查的是劳动安全卫生的规定。《劳动法》规定，禁止用人单位安排女工从事矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。
相关考题：
对女工的保护规定主要有()。 A.禁止用人单位安排女职工在哺乳未满一周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动B.对怀孕5个月的职工，不得安排其夜班劳动C.禁止用人单位安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第四级体力劳动强度的劳动D.禁止用人单位安排女职工在经期从事高处、低温作业
85某单位生产过程中，有如下具体安排，其中符合《劳动法》劳动保护规定的有（ ）A、安排女工赵某在经期从事高温焊接作业B、安排怀孕6个月的女工钱某从事夜班工作C、批准女工孙某只能休产假120天D、安排17岁的李某担任矿井安检员E、安排15岁的周某担任仓库管理员
某施工企业的下列工作安排,违反《劳动法》中关于女职工特殊保护规定()。 A.安排正在哺乳未满1周岁婴儿的女工李某从事资料整理工作B.安排怀孕期间女工赵某从事第3级体力劳动强度的劳动C.安排怀孕6个月的女工夏某从事夜班工作D.批准女工王某只能休产假120天
某单位生产过程中，有如下具体安排，其中符合《劳动法》劳动保护规定的有（ ）。A．安排女工赵某在经期从事高温焊接作业B．安排怀孕6个月的女工钱某从事夜班劳动C．批准女工孙某只能休产假120天D．安排17岁的李某担任矿井安检员E．安排15岁的周某担任仓库管理员
下列关于女职工保护的表述中，符合《劳动法》规定的是（ ）。A.禁止用人单位安排女职工从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动B.禁止用人单位安排女职工从事高处、低温、冷水作业C.禁止用人单位安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的活动D.对怀孕5个月以上的职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动
（2015年）某施工企业的下列工作安排，违反《劳动法》中关于女职工特殊保护规定（ ）。A.安排正在哺乳未满 1 周岁婴儿的女工李某从事资料整理工作 B.安排怀孕 6 个月的女工钱某从事夜班工作 C.安排怀孕期间女工赵某从事第 3 级体力劳动强度的劳动 D.批准女工王某只能休产假 120 天
某施工企业的下列工作安排，违反《劳动法》中关于女职工特殊保护规定的是（ ）。A、安排正在哺乳未满1 周岁婴儿的女工李某从事资料整理工作B、安排怀孕6 个月的女工钱某从事夜班工作C、安排怀孕期间女工赵某从事第3 级体力劳动强度的劳动D、批准女工王某只能休产假120 天
某施工企业的下列工作安排，违反《劳动法》中关于女职工特殊保护规定的是（ ）。A、 安排正在哺乳未满1周岁婴儿的女工李某从事资料整理工作B、 安排怀孕6个月的女工钱某从事夜班工作C、 批准女工王某只能休产假120天D、 安排怀孕期间女工赵某从事第3级体力劳动强度的劳动
某施工企业的下列安排，违反《劳动法》中关于女职工特殊保护规定( )。A.安排正在哺乳未满 1 周岁婴儿的女工李某从事资料整理工作B.安排怀孕 8 个月的女工钱某从事夜班工作C.安排怀孕期间女工赵某从事 3 级体力劳动强度的劳动D.批准女工王某只能休产假 120 天E.安排 17 周岁的女工周某加班
对女工的保护规定主要有（）A、 禁止用人单位安排女职工在哺乳未满一周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动B、对怀孕5个月的职工，不得安排其夜班劳动C、禁止用人单位安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第四级体力劳动强度的劳动D、禁止用人单位安排女职工在经期从事高处、低温作业
《劳动法》规定，关于女工保护，下列说法中，不正确的是（）。A、禁止用人单位安排女工从事矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动B、禁止用人单位安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的劳动C、禁止用人单位安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的活动D、对怀孕6个月以上的职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动
《劳动法》明确规定，国家对女工和未成年工实行特殊保护。对女职工专门作出了特殊保护的规定。下列说法正确的有（）。A、禁止安排女工从事矿山井上、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动B、禁止安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的劳动C、禁止安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的活动D、对怀孕7个月以上的职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动E、禁止安排女职工在哺乳未满1周岁婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动
依据《劳动法》的规定，禁止用人单位安排女工从事的劳动有（）。A、矿山井下劳动B、国家规定的第三级体力劳动强度的劳动C、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动D、电焊作业劳动E、连续负重10公斤的劳动
多选题某单位生产过程中，有如下具体安排，其中符合《劳动法》中劳动保护规定的有()A安排女工赵某在经期从事国家规定的第2级体力劳动强度的劳动B安排怀孕6个月的女工钱某从事夜班工作C批准女工孙某休产假120日D安排17岁的李某担任矿井安检员E安排15岁的周某担任仓库管理员
多选题依据《劳动法》的规定，禁止用人单位安排女工从事的劳动有（）。A矿山井下劳动B国家规定的第三级体力劳动强度的劳动C国家规定的第四级体力劳动强度的劳动D电焊作业劳动E连续负重10公斤的劳动
多选题某单位生产过程中，有如下具体安排，其中符合《劳动法》劳动保护规定的有（）。A安排女工赵某在经期从事高温焊接作业B安排怀孕6个月的女工钱某从事夜班工作C批准女工孙某只能休产假120天D安排17岁的李某担任矿井安检员E安排15岁的周某担任仓库管理员
单选题某施工企业的下列工作安排，违反《劳动法》中关于女职工特殊保护规定的是（ ）。*A安排正在哺乳未满1周岁婴儿的女工李某从事资料整理工作B安排怀孕6个月的女工钱某从事夜班工作C安排怀孕期间女工赵某从事第3级体力劳动强度的劳动D批准女工王某只能休产假120天
多选题某单位如下工作安排中，符合《劳动法》劳动保护规定的有（）。A安排怀孕6个月的女工钱某从事夜班工作B安排17岁的李某担任矿井安检员C安排女工赵某在经期从事冷水作业D批准女工孙某休产假120天E安排15岁的周某担任仓库管理员
单选题关于女职工特殊劳动保护的规定，正确的是（）。A不得安排女职工从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动B禁止安排未育女职工从事有毒有害的劳动C用人单位应当对女职工定期进行健康检查D安排怀孕6个月的女工李某从事夜班工作