亨利?明茨伯格认为管理者的角色主要包括( )。A.决策类角色B.工作计划角色C.信息类角色D.任务处理角色E.人际关系类角色

亨利?明茨伯格认为管理者的角色主要包括( )。


A.决策类角色
B.工作计划角色
C.信息类角色
D.任务处理角色
E.人际关系类角色

参考解析

解析:亨利?明茨伯格用三类十种不同的却是高度相关的角色来说明了管理者,将其分类为三种不同的角色:①人际关系类角色,包括挂名首脑、联络员和领导者;②信息类角色,包括监听者、传播者和发言人;③决策类角色,包括企业家、障碍处理者、谈判者和资源分配者。

相关考题:

管理角色学派的代表人物是亨利 明茨伯格。()

亨利·明茨伯格认为,管理者扮演的角色包括信息角色和决策角色。( )

亨利·明茨伯格认为管理者的角色主要有( )。A.计划类角色B.人际关系类角色C.信息类角色D.改革创新类角色E.决策类角色

亨利·明茨伯格认为管理者的角色主要有( )。A.计划类角色B.人际关系类角色C.信息类角色D.改革创新类角色E.决策类角色 确认答案

在亨利?明茨伯格提出的经理角色理论中,管理者的角色不包括(  )。A.决策类角色B.人际关系类角色C.信息类角色D.沟通协调类角色

亨利·明茨伯格认为管理者的角色主要有()。[2012年11月三级真题]A:计划类角色B:人际关系类角色C:信息类角色D:改革创新类角色E:决策类角色

在亨利·明茨伯格提出的经理角色理论中,管理者的角色不包括()A:决策类角色B:人际关系类角色C:信息类角色D:沟通协调类角色

亨利*明茨伯格认为管理者的角色主要有( )。【2012年11月三级真题】A.计划类角色B.人际关系类角色C.信息类角色D.改革创新类角色E.决策类角色

亨利?明茨伯格认为管理者的决策类角色主要包括(  )。A. 企业家B. 发言人C. 谈判者D. 联络员E. 资源分配者

在亨利?明茨伯格的理论中,管理者的角色不包括( )。A.信息类角色B.工作计划类角色C.决策类角色D.人际关系类角色

亨利·明茨伯格是经理角色学派的主要代表人物。

亨利·明茨伯格认为,管理者的角色有三大类十种角色。其中的人际关系角色分别是:()A、挂名首脑B、领导者C、联络者D、监听者E、传播者

亨利·明茨伯格认为,管理者的角色有三大类角色。分别是:()A、人际关系角色B、信息角色C、决策角色D、谈判者E、领导者

亨利·明茨伯格认为,管理者的角色有三大类十种角色。其中的信息角色分别是:()A、挂名首脑B、领导者C、发言人D、监听者E、传播者

亨利·明茨伯格提出的管理者角色理论认为,管理者扮演着()种角色。A、3种B、5种C、9种D、10种

管理者角色的概念是以下哪个人提出的()。A、卡茨B、亨利·明茨伯格C、孔茨D、亚当斯密

亨利.明茨伯格一项广为引用的研究认为,管理者扮演着各种角色,这些角色被分为()A、人际关系角色B、组织角色C、住处角色D、决策角色

亨利·明茨伯格认为管理者的角色主要有()。A、计划类角色B、人际关系类角色C、信息类角色D、改革创新类角色E、决策类角色

管理角色理论是亨利·明茨伯格提出的。

请论述亨利・明茨伯格的管理角色理论。

明茨伯格认为,管理者扮演的角色类型有()信息角色和决策角色。

亨利·明茨伯格认为,管理者的角色有三大类十种角色。其中的决策角色分别是:()A、挂名首脑B、企业家C、混乱驾驭者D、资源分配者E、谈判者

多选题亨利·明茨伯格认为管理者的角色主要有()。A计划类角色B人际关系类角色C信息类角色D改革创新类角色E决策类角色

单选题管理者角色的概念是以下哪个人提出的()。A卡茨B亨利·明茨伯格C孔茨D亚当斯密

问答题请论述亨利・明茨伯格的管理角色理论。

多选题亨利.明茨伯格一项广为引用的研究认为,管理者扮演着各种角色,这些角色被分为()A人际关系角色B组织角色C住处角色D决策角色

填空题明茨伯格认为,管理者扮演的角色类型有()信息角色和决策角色。