在选择确定培训评估形式时，应主要以（）为依据。A.评估目的B.评估的实际需要C.评估对象D.评倍形式的特点E.评估人员

在选择确定培训评估形式时，应主要以（）为依据。

A.评估目的
B.评估的实际需要
C.评估对象
D.评倍形式的特点
E.评估人员

参考解析

解析：评估规划阶段实际上是评估者利用目己的知识和经验.并结合实际的评估陪景进行选择的过程。在选定评估对象和完善评估数据库之后，评估 者将面临选择恰当的评估形式，只有在确定评借形式的基础上，才能设计出合理的评佶方案并选择正确的测度工具，同时对 评估的时机和进度作出准确的判断。评估形式的选择以评借的实际需要以及这种形式评佶所具有的特点为依据。

相关考题：

下列哪项工作应该在员工培训评估的准备阶段完成() A.确定评估层次B.选择评估方法C.收集评估原始资料D.确定培训评估目的
查看答案
在指定培训评估计划时，培训评估形式的选择以（ ）为依据。A．评估目的B．评估的实际需要C．评估对象D．评估形式的特点E．评估人员
查看答案
在社会工作实践中，确定案主的问题时主要以工作者的专业判断为主。()
查看答案
人员需要量的确定，主要以企业的规模为依据。()
查看答案
企业组织培训评估时，应依据哪些培训成果提出培训评估的标准和衡量方法?(15分)
查看答案
在确定宴请席位时,应做到( )。A.确定主桌B.以“左为上”的原则,将主宾安排在主人左侧S 在确定宴请席位时，应做到（ ）。A.确定主桌B.以“左为上”的原则，将主宾安排在主人左侧C.确定主人的座位D.在桌上放置座位卡和座次卡
查看答案
( )为下一个培训活动、培训霈求的确定和培训项目的调整提供重要的依据。A.培训评价 B.培训绩效评估C.培训评估反馈D.培训评估总结
查看答案
在选择确定培训评估对象时，新开发课程评估的侧重点不包括（ ）。A.培训需求B.课程设计C.受训人员D.应用效果
查看答案
在选择确定培训评估形式时，应主要以（ ）为依据。A.评估目的B.评估的实际需要C.评估对象D.评估形式的特点E.评估人员
查看答案
在制订培训评估计划时，培训评估形式的选择以()为依据。A:评估目的B:评估的实际需要C:评估对象D:评估形式的特点E:评估人员
查看答案
企业组织培训评估时，应依据哪些培训成果提出培训评估的标准和衡量方法?
查看答案
培训评估在指导思想上，要以（）的程度为根本的价值取向。A、促进职业培训B、依据社会调整C、满足社会需求D、科学技术发展
查看答案
选择电气装置规格的依据是根据其负荷情况来确定，因此选择导线时要以其（）为允许负荷的选择依据。
查看答案
淬火方法的选择，主要以获得马氏体和减小内应力为依据。
查看答案
在进行资源一致性核查时是否需要以竣工图纸为依据
查看答案
（）为下一个培训活动、培训需求的确定和培训项目的调整提供重要的依据。A、培训评价B、培训绩效评估C、培训评估反馈D、培训评估总结
查看答案
主站召唤离线文件时，PMU应（）传输。A、从头重新B、断点续传C、可选择形式
查看答案
人员需要量的确定主要以设计出的__________和___________为依据。
查看答案
只有确定培训评估形式，才能设计出合理的培训评估方案。
查看答案
人员需要量的确定主要以设计出的（）数量和类型为依据。
查看答案
氨基酸在等电点时，主要以（）离子形式存在；在pHpI的溶液中，主要以（）离子形式存在。
查看答案
当职业要求和社会利益发生冲突时，要以（）为行为选择根本依据
查看答案
单选题（）为下一个培训活动、培训需求的确定和培训项目的调整提供重要的依据。A培训评价B培训绩效评估C培训评估反馈D培训评估总结
查看答案
多选题在指定培训评估计划时，培训评估形式的选择以（　　）为依据。A评估目的B评估的实际需要C评估对象D评估形式的特点E评估人员
查看答案
判断题只有确定培训评估形式，才能设计出合理的培训评估方案。A对B错
查看答案
单选题培训评估在指导思想上，要以（）的程度为根本的价值取向。A促进职业培训B依据社会调整C满足社会需求D科学技术发展
查看答案
填空题当职业要求和社会利益发生冲突时，要以（）为行为选择根本依据
查看答案
热门标签