内部审计业务随其客观性程度的变化而变化。以下哪一项最有可能具备客观性？( )A.与组织加班政策有关的遵循性审计B.与人事部门的聘用与解聘政策有关的经营审计C.与营销部门有关的绩效审计D.与薪酬程序有关的财务控制审计
内部审计业务随其客观性程度的变化而变化。以下哪一项最有可能具备客观性？( )
A.与组织加班政策有关的遵循性审计
B.与人事部门的聘用与解聘政策有关的经营审计
C.与营销部门有关的绩效审计
D.与薪酬程序有关的财务控制审计
B.与人事部门的聘用与解聘政策有关的经营审计
C.与营销部门有关的绩效审计
D.与薪酬程序有关的财务控制审计
参考解析
解析：A正确。与组织加班政策有关的遵循性审计最为客观，它确定了实际工作是否符合具体的、定义明确且得到记录的管理政策和程序。B不正确，与人事部门的聘用与解聘政策有关的经营审计包括大量的主观性，人事决策很难量化。C不正确，评价营销部门的创造性活动是高度主观的。D不正确，对薪酬程序的财务控制作出评估也稍微有些主观，控制可以用不同的方式取得。
相关考题：
下列各项中，属于内部审计人员对客观性进行评估的步骤的有：A、识别可能影响客观性的因素B、评估可能影响客观性因素的严重程度C、向审计项目负责人或者内部审计机构负责人报告客观性受损可能造成的影响D、保持职业怀疑E、建立适当、有效的激励机制
下列选项中，在确定利用内部审计人员的工作是否足以实现审计目的时，应当评价的有（ ）。A.内部审计人员按照审计准则要求的客观性B.内部审计人员的专业胜任能力C.内部审计人员客观性的程度D.内部审计是否采用系统、规范化的方法
内部审计业务随其客观性程度的变化而变化。以下哪一项最有可能具备客观性？（）A、与组织加班政策有关的遵循性审计B、与人事部门的聘用与解聘政策有关的经营审计C、与营销部门有关的绩效审计D、与薪酬程序有关的财务控制审计
在以下哪种情况下，内审工作的效率能得到最大程度的提高？（）A、内部审计部门的工作底稿标准允许文件编制范围随审计目的变化而变化B、确保所有的业务工作底稿都经过复核，以确保它们支持业务报告和执行了必要的审计程序C、复核人员在复核完每份工作底稿后在底稿上签署日期和名字D、可以通过工作底稿软件评估并接受复核
某会计师在物资部工作了几年之后被调到内部审计部门，一个月以后，其本人被分配参加对物资部的确认业务，审计过程中，其以前的物资部主任建议其改变抽样技术方法，该审计师咨询了审计主管。两人的决定是，物资部主任所建议的方法不具代表性，仍应使用原定的抽样方法。在这种情形下，该审计师：（）A、并不具备客观性，因为它最近刚从物资部调到内部审计部门。B、在公司内部并不具备独立地位，因为它最近刚从物资部调到内部审计部门。C、保持了独立的思想态度，从而具备了客观性。D、已将专业判断放到第二位，因此损害了客观性。
下列关于独立性和客观性的说法中，不正确的是：（）A、内部审计部门必须保持其独立性，内部审计师必须客观地开展工作B、要达到有效履行内部审计部门职责所必须的独立程度，首席审计执行官需要直接且不受限制地与高级管理层和董事会接触C、客观性指不偏不倚的工作态度，使得内部审计师在开展业务时相信其工作成果并且不会做出质量方面的妥协D、客观性要求内部审计师对审计事项作出判断时不屈从于其他因素，但是董事会的要求除外
内部审计人员实施内部审计业务前，对客观性进行评估，应当采取的措施有（）A、识别可能影响客观性的因素B、评估可能影响客观性因素的严重程度C、向审计项目负责人或者内部审计机构负责人报告客观性受损可能造成的影响D、审计本人曾经参与过的业务活动
内部审计人员的客观性受到以下因素的影响（）。A、内部审计机构的独立性；B、内部审计人员的职业道德素质；C、内部审计人员的专业胜任能力；D、内部审计活动中是否存在利益冲突的状况；E、其他可能影响内部审计人员客观性的因素。
某内部审计师在审计过程中发现某员工有私自挪用公款的情况，询问之下，该员工表示会尽快归还，考虑到该纠正行为，内部审计师没有向管理层和董事会进行报告，这种情况下该内部审计师：（）A、保持了组织的独立性，又具备客观性B、既没有保持独立性也不具备客观性C、保持了组织的独立性，但不具备客观性D、具备了客观性，但是没有保持组织的独立性
单选题某会计师在物资部工作了几年之后被调到内部审计部门，一个月以后，其本人被分配参加对物资部的确认业务，审计过程中，其以前的物资部主任建议其改变抽样技术方法，该审计师咨询了审计主管。两人的决定是，物资部主任所建议的方法不具代表性，仍应使用原定的抽样方法。在这种情形下，该审计师：（）A并不具备客观性，因为它最近刚从物资部调到内部审计部门。B在公司内部并不具备独立地位，因为它最近刚从物资部调到内部审计部门。C保持了独立的思想态度，从而具备了客观性。D已将专业判断放到第二位，因此损害了客观性。
多选题在确定内部审计人员的工作是否可能足以实现审计目的时，注册会计师应当评价内部审计的客观性，下列属于注册会计师在评价内部审计人员客观性时考虑的因素有（）。A内部审计在被审计单位中的地位，以及这种地位对内部审计人员保持客观性能力的影响B内部审计人员是否不承担任何相互冲突的责任C治理层是否监督与内部审计相关的人事决策D管理层或治理层是否对内部审计施加任何约束或限制
多选题在评价内部审计人员的客观性时，注册会计师通常考虑的因素包括（ ）。A内部审计在被审计单位中的地位，以及这种地位对内部审计人员保持客观性能力的影响B内部审计是否向治理层或具备适当权限的高级管理人员报告工作，以及内部审计人员是否直接接触治理层C管理层是否根据内部审计的建议采取行动，在多大程度上采取行动，以及如何采取行动D内部审计的专业胜任能力
多选题内部审计人员实施内部审计业务前，对客观性进行评估，应当采取的措施有（）A识别可能影响客观性的因素B评估可能影响客观性因素的严重程度C向审计项目负责人或者内部审计机构负责人报告客观性受损可能造成的影响D审计本人曾经参与过的业务活动
多选题关于注册会计师利用内部审计工作不能减轻其审计责任的以下表述中，恰当的有（）。A注册会计师应当对发表的审计意见独立承担全部责任B内部审计的自主程度和客观性无法达到注册会计师审计所要求的水平C对财务报表重要性水平的确定可以利用内部审计人员评估的结果D内部审计人员工作的自主程度和客观性是有限的
单选题下列关于独立性和客观性的说法中，不正确的是：（）A内部审计部门必须保持其独立性，内部审计师必须客观地开展工作B要达到有效履行内部审计部门职责所必须的独立程度，首席审计执行官需要直接且不受限制地与高级管理层和董事会接触C客观性指不偏不倚的工作态度，使得内部审计师在开展业务时相信其工作成果并且不会做出质量方面的妥协D客观性要求内部审计师对审计事项作出判断时不屈从于其他因素，但是董事会的要求除外
多选题在了解内部审计并对其进行评估时，影响注册会计师是否可以利用内部审计成果以及利用程度的因素包括（）。A内部审计的职责范围B内部审计人员的专业胜任能力C内部审计人员应有的职业关注D内部审计的组织地位及其对客观性的影响
多选题加强内部审计机构的独立性能够促进内部审计人员客观性的提高。除了内部审计机构的独立性之外，内部审计人员的客观性还受到以下因素的影响（）。A内部审计人员的职业道德素质B内部审计人员的专业胜任能力C内部审计活动中是否存在利益冲突的状况D其他可能影响内部审计人员客观性的因素
多选题内部审计人员的客观性受到以下因素的影响（）。A内部审计机构的独立性；B内部审计人员的职业道德素质；C内部审计人员的专业胜任能力；D内部审计活动中是否存在利益冲突的状况；E其他可能影响内部审计人员客观性的因素。