用统计等方法使评价和决策数量化的理论是()。 A、不确定性理论B、最优化理论C、非精确理论D、数量化理论
系统评价得到的量化结果是精确数值。() 此题为判断题(对，错)。
()是指他人的评价,如园长、其他班级教师、上级领导等对班级管理工作的评价。 A.他人评价法B.非数量话评价法C.数量化评价法D.自我评价法
87 对于前勤人员的考核可采用行为锚定法，其优点包括( )。A 工作绩效评价标准更为精确B 具有良好的反馈功能C 设计简单，操作简便D 评估结果具有良好的反馈功能
最精确的绩效指标计算方法是( )。A、减分考评法B、百分率法C、区间赋分法D、区间赋分法
由于美术创作具有个性化、创造性的特点，对于设定精确的评价标准，以下最合适的评价，法是( )A．量化评价 B．绝对性评价C．质性评价 D．终结性评价
管理学反映了管理过程的客观规律性，具有显著的科学性。但是，管理过程中的诸多不确定因素使管理本身无法完全量化，故而只是一种不精确的科学。A对B错
单一因素划分法的有点包括（）等。A、分割性强B、可操作性强C、简明D、精确反映消费者序曲
精准扶贫是指针对不同贫困区域环境、不同贫困农户状况，运用科学有效程序对扶贫对象实施（）治贫方式。A、精确识别、精确帮扶、精确管理B、精确识别、精确帮扶C、精准识别、精准帮扶、精准管理D、精准识别、精准帮扶
管理学反映了管理过程的客观规律性，具有显著的科学性。但是，管理过程中的诸多不确定因素使管理本身无法完全量化，故而只是一种不精确的科学。
质性评价的方法由于无法量化，不精确，所以教学中应该尽量少用。
（）的优点是客观、精确、可比性强。A、定性评价B、定量评价C、诊断性评价D、形成性评价
班级量化管理是一种操作简便、赋分精确的评价方式，具有精确、（）、时效性强等优越性。A、细化B、主观C、客观D、可比
量化管理是一种操作简便、负分精确的评价方式，具有（）等优越性。A、精确B、客观C、可比D、时效性强
以下计算绩效指标得分最精确的计分方式是（）。A、说明法B、百分率法C、减分考评法D、区间赋分法
以下哪点不属于官僚制的优越性？（）A、具有精确、快速、可靠、可预期等优点B、严格服从，减少摩擦C、高度情绪化D、拥有技术效率上的巨大优越性
下列定性预测的特点中不包括的是（）。A、灵活性强B、精确性C、具有科学性D、简便易行
精准扶贫是指针对不同贫困区域环境、不同贫困农户状况，运用科学有效程序对贫困对象实施（）的治贫方式。A、精确识别B、精确帮扶C、精确管理D、精确退出
单选题下列定性预测的特点中不包括的是（ ）。A灵活性强B精确性C具有科学性D简便易行
多选题量化管理是一种操作简便、负分精确的评价方式，具有（）等优越性。A精确B客观C可比D时效性强
单选题以下计算绩效指标得分最精确的计分方式是（）。A说明法B百分率法C减分考评法D区间赋分法
判断题质性评价的方法由于无法量化，不精确，所以教学中应该尽量少用。A对B错
单选题（）的优点是客观、精确、可比性强。A定性评价B定量评价C诊断性评价D形成性评价
判断题管理学反映了管理过程的客观规律性，具有显著的科学性。但是，管理过程中的诸多不确定因素使管理本身无法完全量化，故而只是一种不精确的科学。A对B错