单选题在员工职业规划发展的成熟阶段，企业“充电式”培训的重点是（）A企业文化B实践能力C企业理论D保健投资

单选题
在员工职业规划发展的成熟阶段，企业“充电式”培训的重点是（）
A

企业文化

B

实践能力

C

企业理论

D

保健投资

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在员工职业生涯的中期，最重要的是对员工进行（ ）。A.保健投资 B.企业文化的培训C.充电式培训 D.工作轮换
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企业为增强员工满意感而制定的协调员工个人发展需要与企业发展需要的计划，称为()。A:职业规划B:继任计划C:培训开发规划D:补充规划
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在成长阶段，企业满足员工发展与学习的需要有几种途径（）A、进行工作轮换B、为有效满足员工自我实现需要而晋升其职位C、帮助企业人才建立职业生涯发展计划和目枥D、提供更高层次的受教育的机会E、对人才进行“充电式”培训
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