多选题按照组织状态进行划分,劳动关系可分为().A.工人劳动关系AB.管理人员劳动关系BC.个人劳动关系CD.集体劳动关系DE.雇佣劳动关系

多选题
按照组织状态进行划分,劳动关系可分为().A.工人劳动关系
A

B.管理人员劳动关系

B

C.个人劳动关系

C

D.集体劳动关系

D

E.雇佣劳动关系


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相关考题:

劳动关系受劳动法调整,从宏观而言主要包括三个层面的内容,个别劳动关系和()以及社会劳动关系或产业关系。 A.个体工商户劳动关系B.雇主或雇主组织劳动关系C.集体或团体劳动关系D.劳动组织关系

按照对双方主体利益关系的不同认知和处理原则划分,不属于劳动关系类型的是() A、利益和谐型劳动关系B、利益协调型劳动关系C、利益一致型劳动关系D、利益冲突型劳动关系

我国协调劳动关系的三方机制是指由政府劳动行政部门、雇主(企业)组织和工人组织三方代表,按照一定的制度、规则和程序,在协调劳动关系方面所形成的组织体系和运作机制。() 此题为判断题(对,错)。

按照劳动者与用人单位关系划分,劳动法律关系可分为()劳动法律关系和()劳动法律关系。

按照劳动者人数,可以将劳动关系划分为。A.集体所有制单位的法律关系和个体经营单位的劳动法律关系B.工人劳动法律关系和管理人员劳动法律关系C.兼职劳动法律关系和全职劳动法律关系D.集体劳动关系和个别劳动关系

按照主体中劳动者一方是单个还是团体,劳动法律关系可以分为()A.集体所有制单位的劳动法律关系B.集体劳动法律关系C.个体经济组织的劳动法律关系D.个体劳动法律关系E.股份制企业的劳动法律关系

( )是劳动法对劳动关系进行的第一次调整。A.劳动合同关系B.劳动契约关系C.劳动法律关系D.劳动合作关系

下列选项,不属于按照劳动关系双方力量对比等因素来划分劳动关系类型的是( )。A.均衡型B.倾斜型C.政府主导型D.冲突型

(2019年11月)( )是以劳动关系和劳动法律规范为前提而形成的社会关系,是法律对人们的劳动行为及其相互关系进行调整而出现的一种状态。A.劳动法律规范B.劳动法律关系C.劳动法律规定D.劳动法律原则

( )是以劳动关系和劳动法律规范为前提而形成的社会关系,是法律对人们的劳动行为及其相互关系进行调整而出现的一种状态。A.劳动法律规范B.劳动法律关系C.劳动法律规定D.劳动法律原则

按照组织状态进行划分,劳动关系可分为()。A工人劳动关系B管理人员劳动关系C个人劳动关系D集体劳动关系E雇佣劳动关系

按劳动关系主体构成形态划分,可分为()A、个别劳动关系B、集体劳动关系C、事实劳动关系D、劳务关系

按照劳动争议的性质划分,劳动争议可分为权利争议和()。

按照组织状态进行划分,劳动关系可分为().A.工人劳动关系A、B.管理人员劳动关系B、C.个人劳动关系C、D.集体劳动关系D、E.雇佣劳动关系

劳动关系按照用人单位的性质,可以分为()。A、政府部门劳动关系B、非政府非营利组织劳动关系C、营利组织劳动关系D、个体经济组织劳动关系E、集体劳动关系

按照管理方与员工之间在利益方面的相互关系划分。可以将劳动关系划分成()A、利益一致型劳动关系B、利益协调型劳动关系C、利益冲突型劳动关系D、利益和谐型劳动关系

从工人运动的角度,可以将劳动关系分为哪些?()A、利益冲突型劳动关系B、利益一体型劳动关系C、利益分配型劳动关系D、利益协调型劳动关系

从()角度分类,可以将劳动关系分为利益冲突型劳动关系、利益一体型劳动关系、利益协调型劳动关系。A、工人运动B、职业C、资本的组织形式D、集体谈判

劳动关系按主体构成形态划分,可分为()A、个别劳动关系B、集体劳动关系C、社会劳动关系

劳动合同按照期限划分,可分为()劳动合同、()劳动合同、()劳动合同。

按用人单位性质分类,劳动关系可分为()等。A、国有企业劳动关系B、三资企业劳动关系C、自雇劳动关系D、个体组织劳动关系

多选题按照组织状态进行划分,劳动关系可分为()。A工人劳动关系B管理人员劳动关系C个人劳动关系D集体劳动关系E雇佣劳动关系

多选题劳动关系按照用人单位的性质,可以分为()。A政府部门劳动关系B非政府非营利组织劳动关系C营利组织劳动关系D个体经济组织劳动关系E集体劳动关系

多选题按用人单位性质分类,劳动关系可分为()等。A国有企业劳动关系B三资企业劳动关系C自雇劳动关系D个体组织劳动关系

多选题按劳动关系主体构成形态划分,可分为()A个别劳动关系B集体劳动关系C事实劳动关系D劳务关系

单选题从()角度分类,可以将劳动关系分为利益冲突型劳动关系、利益一体型劳动关系、利益协调型劳动关系。A工人运动B职业C资本的组织形式D集体谈判

多选题按照劳动者与用人单位关系划分,劳动法律关系可分为()。A工人劳动法律关系B本*单位劳动法律关系C兼职单位劳动法律关系D技术人员劳动法律关系E集体劳动法律关系

多选题劳动关系按主体构成形态划分,可分为()A个别劳动关系B集体劳动关系C社会劳动关系