单选题地铁公司应对员工加强（）和遵守纪律的教育。A日常业务技术学习B服务规范C安全生产知识D以上均是
单选题
地铁公司应对员工加强（）和遵守纪律的教育。
A
日常业务技术学习
B
服务规范
C
安全生产知识
D
以上均是
参考解析
解析：
暂无解析
相关考题：
我国《公司法》规定了企业对员工应当承担的责任。公司必须承担的责任有()。①保护职工的合法权益②依法与职工签订劳动合同③参加社会保险④加强劳动保护，实现安全生产⑤加强公司职工的职业教育和岗位培训，提高职工素质A、①②③④B、①②④⑤C、②③④⑤D、①②③④⑤
推进核心骨干员工培训的意义在于()。 A、是贯彻落实党的十九大精神的坚定行动B、是推动实现公司战略目标的有效手段C、是加强公司教育培训体系建设的重要举措D、是实现员工和企业共同成长的关键路径
某运输公司男性员工居多，吸烟率达60%,为帮助员工戒烟,公司引入健康管理师为员工开展针对烟草使用的健康教育、戒烟干预等。不属于针对群体的烟草干预措施是（）。A.五日戒烟法B.对吸烟员工发放戒烟产品C.在公司内建立吸烟监测系统D.限制吸烟和劝阻别人戒烟E.加强健康教育普及烟草危害知识
某运输公司男性员工居多,吸烟率达60% y为帮助员工戒烟，公司引入健康管理师为员工开展针对烟草使用的健康教育、戒烟干预等。不属于针对群体的烟草干预措施是A.五日戒烟法B.对吸烟员工发放戒烟产品C.在公司内建立吸烟监测系统D.限制吸烟和劝阻别人戒烟E.加强健康教育普及烟草危害知识总
下列管理行为对加强公司内部的道德意识最有效的是：A.加强对敏感岗位的职员的道德教育B.以研讨会的形式加强道德教育C.要求员工遵守公司发布的各项政策D.要求员工证明其已经阅读并理解公司内部的守则
以人为本，加强员工素质教育的方法有（）。A、加强培训和学习，努力提高广大职工的业务技术水平B、强化对员工的任用，真正形成“能者上，庸者下”的科学的用人制度C、加强政治思想品德教育，职业道德教育及法制教育等D、加强内控制度教育
人力资源部是公司员工教育培训的主管部门，公司所属各单位人力资源科和公司各业务部门是该单位（或该系统）员工教育培训管理部门，执行公司员工教育培训政策，负责该单位（或该系统）员工教育培训的各项具体工作。
单选题我国《公司法》规定了企业对员工应当承担的责任。公司必须承担的责任有（）。 ①保护职工的合法权益 ②依法与职工签订劳动合同 ③参加社会保险 ④加强劳动保护，实现安全生产 ⑤加强公司职工的职业教育和岗位培训，提高职工素质A①②③④B①②④⑤C②③④⑤D①②③④⑤
多选题“搞好精神文明建设，提升员工队伍素质”是工商企业的基本职能之一，企业要执行此职能，应当（ ）。A加强员工思想政治教育、法制教育B加强员工爱国主义教育、科学文化教育C加强员工职业道德教育和技术业务培训D不断提升员工队伍素质E通过改善经营管理，提高劳动效率
多选题以人为本，加强员工素质教育的方法有（）。A加强培训和学习，努力提高广大职工的业务技术水平B强化对员工的任用，真正形成“能者上，庸者下”的科学的用人制度C加强政治思想品德教育，职业道德教育及法制教育等D加强内控制度教育
填空题施工企业要加强员工的安全教育和（），强化员工安全责任意识，提高员工安全自我防范能力