单选题李某发明了一项专利，为公司带来了巨大的经济效益，公司遂向其奖励100万元奖金，该奖金属于（ ）。A基本薪酬B间接薪酬C福利D激励薪酬
单选题
李某发明了一项专利，为公司带来了巨大的经济效益，公司遂向其奖励100万元奖金，该奖金属于（ ）。
A
基本薪酬
B
间接薪酬
C
福利
D
激励薪酬
参考解析
解析：
相关考题：
金某是某私企员工,为完成该公司指派的技改任务而作出一项职务发明,该公司获得专利权后,金某有权( ) A、在该公司许可他人使用该专利时，在专利许可使用合同中写明自己是发明人;B、金某无权向他人转让该职务发明;C、要求该公司给予奖励，该公司必须进行奖励;D、要求按该公司实施专利的利润纳税后提成，该公司必须进行奖励
李某2005年6月6日购买一栋剐墅，价值100万元，同月15日，李某向A保险公司购买了房屋火灾保险，保险期限为1年，保险金额为100万元，并于当日交清了保险费．2006年2月10日，李某将该别墅以125万元的价格卖给周某，李某并没有经A保险公司办理批单手续．2006年3月1日，因意外发生巨大火灾，房屋全部被烧毁．问题：(1)若李某向保险公司索赔，保险公司是否赔偿？为什么？(2)若周某向A保险公司索赔，保险公司是否赔偿？为什么？
某公司员工王某在本职工作中独立完成了一项发明创造。该公司就该发明创造提交了发明专利申请，在提交的专利申请文件中将王某和总经理李某署名为共同发明人。在发明专利权授予1年后，发给王某5000元人民币作为奖金。此外，该公司每年从获得的实施许可费200万元中拿出10万元和1万元分别支付给王某和李某作为报酬。下列哪些说法是正确的?A.该公司给予王某奖金的时间符合法定期限B.该公司不应当将李某署名为发明人C.该公司给予王某5000元的奖金符合法定标准D.该公司给予王某10万元的报酬符合法定标准
甲小区物管向保险公司投保公众责任险，保单的赔偿限额为每次事故100万，保险期间累计200万元，其中每人每次事故20万元，免赔额为财产损失每次事故2000元，人身伤害无免赔。保险期间内，因甲公司工作人员的过失，导致小区业主王某摔伤，花费医疗费500元，交通费100元。李某向甲公司索赔，经调查，此事故属于保险责任。但由于物业公司态度较好，李某又有医疗保险，李某决定不再要求甲赔付。针对此案，保险公司正确的处理方式( )A、向甲公司支付赔款100元B、向甲公司支付赔款600元C、拒赔，理由是免赔额为2000元D、拒赔，理由是甲公司未向李某支付
李某应聘某公司并与之订立了劳动合同，约定月工资为2000元，月岗位津贴1000元，月奖金根据经营效益考核发放。工作后的第6、7两个月，公司因经营原因未发放李某的奖金，李某于是向公司交涉，要求公司支付岗位津贴和奖金、给予半个月的经济补偿1500元，并提出解除劳动合同。公司以李某主动提出解除合同为由不同意支付经济补偿金，并且要求李某应当履行提前告知的义务，不同意立即办理退工手续，要求李某继续工作一个月。双方于是发生争议。根据《劳动合同法》等相关法律，对于李某的主张，下列表述正确的有：（）。A、李某可解除劳动合同B、公司应支付李某岗位津贴和奖金C、公司应支付李某半个月的经济补偿金D、公司应支付李某岗位津贴，无需支付奖金
张某、李某于2009年5月登记结婚之后，对财产关系未作约定。2013年张某提出离婚，李某同意离婚。但两人在财产分割上产生了分歧，张某遂起诉到法院。在离婚诉讼期间，李某就其一项专利与一家公司签订专利转让合同可获10万元。李某10万元转让专利的费用，应归：（）。A、 李某和张某B、 李某或张某C、 李某D、 张某
甲公司向银行借款100万元，张某与李某提供了保证，张某、李某与甲公司约定，张某对40万元承担连带保证责任，李某对60万元承担连带保证责任。借款到期后，甲公司无力清偿借款，而李某并无代偿能力。根据合同法律制度的规定，下列表述正确的是（）。A、银行只能要求张某承担40万元的保证责任B、银行无权要求李某承担保证责任C、若张某清偿了100万元，只能向甲公司追偿D、若张某清偿了100万元，有权向李某追偿60万元
多选题2013年4月，吴某设立一家有限责任公司，从事绿色食品开发，注册资本为200万元。公司成立半年后，为增加产品开发力度.昊某拟新增资本100万元，并为此分别与贾某、刘某洽谈，该二人均有意愿认缴全部新增资本，加入吴某的公司。吴某遂先后与贾某、刘某二人就投资事项分别签订了书面协议。贾某在签约后第二天，即将款项转入吴某的个人账户，但吴某一直以各种理由拖延办理公司变更登记等手续。2013年11月，吴某最终完成公司章程、股东名册以及公司变更登记手续，公司注册资本变更为300万元，吴某任公司董事长，而股东仅为昊某与刘某，贾某的名字则未出现在公司登记的任何文件中。刘某虽名为股东，但实际上是受李某之托，代其持股，刘某向公司缴纳的100万元出资，实际上来源于李某。2013年3月，在吴某同意的情况下，刘某将其名下股权转让给善意不知情的王某，并在公司登记中办理了相应的股东变更。2014年6月，因产品开发屡次失败，公司陷入资不抵债且经营无望的困境，遂向法院申请破产。法院受理后，法院所指定的管理人查明：第一，吴某尚有50万元的出资未实际缴付；第二，吴某的妻子已经是家庭妇女，但自2014年1月起，却一直以公司财务经理的名义，每月自公司领取奖金4万元。关于李某的下列说法，正确的是（ ）。A李某与刘某存在委托持股关系，李某可向刘某主张违约责任B李某是该公司的实际出资人，李某可以向该公司主张权利C李某虽为该公司的实际出资人，但李某不是该公司的股东，不可以向该公司主张任何权利D刘某虽然是该公司的股东，但李某才是其出资人，刘某的行为应得到李某的允许
单选题甲公司为员工李某支付培训费用3万元，约定服务期3年。2年后，李某以甲公司自其入职之日起从未按照合同约定提供劳动保护为由，向甲公司提出解除劳动合同。根据劳动合同法律制度的规定，下列说法正确的是（）。A李某违反了服务期的约定B甲公司可以要求李某支付3万元的违约金C甲公司可以要求李某支付1万元的违约金D李某无需支付违约金
多选题李某应聘某公司并与之订立了劳动合同，约定月工资为2000元，月岗位津贴1000元，月奖金根据经营效益考核发放。工作后的第6、7两个月，公司因经营原因未发放李某的奖金，李某于是向公司交涉，要求公司支付岗位津贴和奖金、给予半个月的经济补偿1500元，并提出解除劳动合同。公司以李某主动提出解除合同为由不同意支付经济补偿金，并且要求李某应当履行提前告知的义务，不同意立即办理退工手续，要求李某继续工作一个月。双方于是发生争议。根据《劳动合同法》等相关法律，对于李某的主张，下列表述正确的有：（）。A李某可解除劳动合同B公司应支付李某岗位津贴和奖金C公司应支付李某半个月的经济补偿金D公司应支付李某岗位津贴，无需支付奖金
单选题李某为甲股份公司的董事长。赵某为乙股份公司的董事长。甲公司持有乙公司60%的股份。甲、乙公司的下列行为中，公司法不予禁止的是（）。A乙公司向李某提供200万元购房借款B甲公司向赵某提供200万元购房借款C甲公司向李某提供200万元购房借款D乙公司向赵某提供200万元购房借款
单选题张某发明了一种新材料，这种材料应用到公司的新产品中给公司带来了巨大的经济效益，公司奖励张某100万元奖金，该公司所采取的绩效工资的形式是（ ）。A绩效奖金B月/季度浮动薪酬C绩效调薪D特殊绩效认可计划
单选题甲公司向银行借款100万元，张某与李某提供了保证，张某、李某与甲公司约定，张某对40万元承担连带保证责任，李某对60万元承担连带保证责任。借款到期后，甲公司无力清偿借款，而李某并无代偿能力。根据合同法律制度的规定，下列表述正确的是（）。A银行只能要求张某承担40万元的保证责任B银行无权要求李某承担保证责任C若张某清偿了100万元，只能向甲公司追偿D若张某清偿了100万元，有权向李某追偿60万元
多选题甲公司就其员工孙某完成的一项发明创造获得专利权后，自行实施了该专利。随后甲公司将该专利权许可给子公司乙公司实施。甲公司在规章制度中未规定也未与孙某约定奖励报酬事宜。下列说法哪些是正确的？（）A甲公司在专利权被授予后应当给予孙某奖励B甲公司自行实施其专利后应当给予孙某报酬C甲公司将专利许可给乙公司后，甲公司应当给予孙某报酬D甲公司将专利许可给乙公司后，乙公司应当给予孙某报酬
单选题张某、李某于2009年5月登记结婚之后，对财产关系未作约定。2013年张某提出离婚，李某同意离婚。但两人在财产分割上产生了分歧，张某遂起诉到法院。在离婚诉讼期间，李某就其一项专利与一家公司签订专利转让合同可获10万元。李某10万元转让专利的费用，应归：（）。A 李某和张某B 李某或张某C 李某D 张某