下列属于行政救济特征的是()。 A、行政救济以行政相对方的请求为前提B、行政救济以行政争议为基础C、行政救济的最终目的是保护行政相对方的合法权益D、行政救济的最终目的是保护行政主体的合法权益
一般地说，劳动争议的解决机制包括()方式。A:自力救济B:社保救济C:社会救济D:公力救济E:社会救济与公力救济相结合
劳动争议的解决机制包括（ ）。A.自力救济 B.社会救济 C.公力救济D.社会救济与公力救济 E.法律救济
只有劳动争议主体参与的劳动争议解决机制是（ ）。 A.自力救济 B.社会救济 C.公力救济 D.调解救济
( )的特征为自治性、争议主体的合意性和非严格的规范性。A.自力救济 B.社会救济C.公力救济 D.社会救济和公力救济相结合
社会救济的突出特征包括（ ）。 A.协商性 B.严格规范性 C.群众性 D.灵活的程序性E.争议主体的意思自治性
以下关于劳动争议诉讼的特征，描述不正确的是（ ）。A．劳动争议诉讼是权利的社会救济方式B．劳动争议诉讼具有强制性C．劳动争议诉讼具有严谨的程序性D．劳动争议诉讼是解决劳动争议的终结性程序
（ ）是指劳动争议的当事人在没有争议主体以外的第三人的介入和帮助下，依靠当事人自身力量解决纠纷。A.自力救济B.社会救济C.公力救济D.自我救济
劳动争议的解决机制包括( )A.自力救济B.公力救济C.社会救济D.社会救济与公力救济相结合E.社会救济与自力救济相结合
劳动争议处理制度包括()。A:自力救济B:社会救济C:公力救济D:社会救济与公力救济相结合E:企业救济
()是指劳动争议的当事人在没有争议主体以外的第三方的介入下，依靠当事人自身力量解决纠纷。A:自力救济B:社会救济C:公力救济D:企业救济
()是指劳动争议的当事人在没有争议主体以外的第三人的介入和帮助下，依靠当事人自身力量解决纠纷。A:自力救济B:社会救济C:公力救济D:自我救济
社会救济的突出特征是争议主体的（）。A、意思自治性B、群众性C、自愿性D、程序灵活性E、合意性
社会救济的突出特征为（）。A、争议主体意思的自治性B、争议主体意思的群众性C、争议主体意思的自愿性D、比较灵活的程序性E、争议主体的合意性
劳动争议的解决机制不包括（）。A、自力救济B、社会救济C、企业救济D、公力救济
争议主体的意思自治性、群众性、自愿性是（）的特点。A、自力救济B、社会救济C、公力救济D、社会救济与公力救济相结台
作为社会救济与公力救济相结合的权利救济机制的劳动争议仲裁与其他救济机制相比，显著的特征是：（）。A、贯彻"三方原则"B、国家的强制性C、严格的规范性D、灵活的程序性E、执行的时限性
自力救济的特征为（）。A、争议主体意思的自愿性B、争议主体意思的群众性C、非严格的规范性D、争议主体的合意性E、自治性
属于"公力救济"范畴，更多地体现了争议主体意志的争议解决途径是（）。A、自决B、调解C、仲裁D、诉讼
多选题社会救济的突出特征是争议主体的（）。A意思自治性B群众性C自愿性D程序灵活性E合意性
单选题争议主体的意思自治性、群众性、自愿性是（）的特点。A自力救济B社会救济C公力救济D社会救济与公力救济相结台
多选题劳动争议的解决机制包括（ ）方式。A自力救济B社会救济C公力救济D社会救济与公力救济相结合E社会救济与自力救济相结合
单选题劳动争议的解决机制不包括（）。A自力救济B社会救济C企业救济D公力救济
多选题下列属于行政救济特征的是（）。A行政救济以行政相对方的请求为前提B行政救济以行政争议为基础C行政救济的最终目的是保护行政主体的合法权益D行政救济的最终目的是保护行政相对方的合法权益
多选题社会救济的突出特征为（）。A争议主体意思的自治性B争议主体意思的群众性C争议主体意思的自愿性D比较灵活的程序性E争议主体的合意性
多选题自力救济的特征为（）。A争议主体意思的自愿性B争议主体意思的群众性C非严格的规范性D争议主体的合意性E自治性
单选题作为社会救济与公力救济相结合的权利救济机制的劳动争议仲裁与其他救济机制相比较的显著特征不含（）。A贯彻三方原则B国家强制性C法制性D严格的规范性
多选题作为社会救济与公力救济相结合的权利救济机制的劳动争议仲裁与其他救济机制相比，显著的特征是：（）。A贯彻三方原则B国家的强制性C严格的规范性D灵活的程序性E执行的时限性