填空题价值观是()的行为体系。

填空题
价值观是()的行为体系。

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塑造企业文化的基础是() A.员工的价值观及行为准则B.企业远景C.个人价值体系D.领导者的价值观及行为准则

决定人的行为的心理基础是( )A.价值观及其体系B.人生观C.世界观D.态度

企业价值观是由多种价值观要素,整合而成的()A企业经济理念B复合价值观念体系C“软件”体系D“刚性”体系结构

下列选项关于价值观描述错误的是()A、价值观是对事物的社会重要性的评价标准和尺度,它使人的行为带有某种稳定的倾向性。B、价值观不仅有对客观事物意义的判断、评估和看法,也具备发动、推动、调整行为。C、价值观及其体系是决定个人行为与态度的基础。D、价值观是与生俱来的,具有相对稳定持久的特点。

()体系是决定人的行为和心理基础。A、幸福人生观B、人生观C、价值观D、世界观

价值观和价值观体系是决定人的行为的心理基础。

整合企业价值观,形成共同价值观为基础的企业理念体系,是企业文化结构的()。A、理念层次B、社会层次C、制度行为层次D、符号层次

中国移动的企业文化理念体系()有组成?A、核心价值观B、使命C、行为规范D、愿景

社会主义核心价值观与社会主义核心价值体系的关系是()A、社会主义核心价值观体现社会主义核心价值体系的根本性质B、社会主义核心价值观是对社会主义主义核心价值体系的高度凝练C、社会主义核心价值观是社会主义核心价值体系的内核D、社会主义核心价值观体现社会主义核心价值体系的基本特征

组织文化的任务就是努力创造这些共同的价值观念体系和共同的行为准则。

价值观是()的行为体系。

决定人的行为的心理基础是()A、价值观及其体系B、人生观C、世界观D、态度

价值观和价值观体系是决定人行为的心理基础。

组织文化是组织内部的一种价值观体系,它的特征包括()。A、是组织成员的共同认知系统B、是组织成员均认可的行为方式C、是组织成员价值观背后的基本假设D、是组织成员的心理契约

()是个人的思想、价值观、道德标准、行为准则等所构成的相对稳定的思维体系。A、群体意识B、集体价值体系C、个人对问题的感知方式D、个人价值系统

造成个人的失信行为的主要原因是()A、诚信保障机制不健全B、个人价值观有问题C、社会信用体系不健全

社会主义核心价值体系是由经济价值观、()等丰富内容构成的,是内涵十分丰富的完整体系。A、政治价值观B、文化价值观C、社会价值观D、以上都包括

社会主义核心价值体系是内涵十分丰富的完整体系这个体系是由以下哪些内容构成()。A、经济价值观B、政治价值观C、文化价值观D、社会价值观

单选题决定人的行为的心理基础是()A价值观及其体系B人生观C世界观D态度

判断题价值观和价值观体系是决定人的行为的心理基础。A对B错

单选题下列选项关于价值观描述错误的是()A价值观是对事物的社会重要性的评价标准和尺度,它使人的行为带有某种稳定的倾向性。B价值观不仅有对客观事物意义的判断、评估和看法,也具备发动、推动、调整行为。C价值观及其体系是决定个人行为与态度的基础。D价值观是与生俱来的,具有相对稳定持久的特点。

单选题()体系是决定人的行为和心理基础。A幸福人生观B人生观C价值观D世界观

单选题整合企业价值观,形成共同价值观为基础的企业理念体系,是企业文化结构的()。A理念层次B社会层次C制度行为层次D符号层次

填空题价值观是()的行为体系。

多选题社会主义核心价值体系是内涵十分丰富的完整体系这个体系是由以下哪些内容构成()。A经济价值观B政治价值观C文化价值观D社会价值观

单选题通过角色扮演,让个体学习和建立新的(  ),是转变态度的一个很有效的办法。A价值观B态度体系C评价体系D行为模式

单选题企业价值观是由多种价值观要素,整合而成的()A企业经济理念B复合价值观念体系C“软件”体系D“刚性”体系结构

单选题社会主义核心价值体系是由经济价值观、()等丰富内容构成的,是内涵十分丰富的完整体系。A政治价值观B文化价值观C社会价值观D以上都包括