问答题简述管理方格理论中的五种领导方式。

问答题
简述管理方格理论中的五种领导方式。

参考解析

解析:

相关考题:

把研究重点放在下属与领导方式的理论是A、行为领导理论B、特征领导理论C、管理方格理论D、情景领导理论E、领导作风理论

管理方格理论中的领导方式有( )。A.1-1贫乏型领导B.集权式领导C.放任式领导D.参与式领导

管理方格理论中,任务型领导属于9.1型。()

下列属于领导行为理论的是()。 A领导方式连续统一体理论B支持关系理论C管理方格法D期望理论EY理论

管理方格理论认为,9.1型领导方式是注重于以人为中心的管理。()

根据管理方格图理论,最为理想的领导方式是 9.1 型的领导模式。()

领导方式情景理论主要有() A、管理方格理论B、领导生命周期理论C、路径—目标理论D、菲德勒权变理论

根据领导方式的管理方格理论,位于管理方格图中(9-9)位置的典型领导方式属于()。A:俱乐部型管理B:团队型管理C:贫乏型管理D:提高劳动技能

在管理方格理论中,1.9型领导方式是()的领导A、专制型领导B、俱乐部型C、贫乏式D、理想型

简述管理方格理论关于不同领导方式的典型类型及其对人和生产的关心度区别?

在管理方格理论中能够取得最高效率的领导方式是任务型管理。

管理方格理论中有哪几种比较典型的领导方式?

下列属于管理方格理论中具有代表性的领导方式的有()。A、中间型领导方式B、俱乐部型领导方式C、贫乏型领导方式D、战斗集体型管理E、任务型领导方式

在领导行为四分图的基础上,罗伯特·布莱克和简·莫顿于1964年就组织中的领导方式提出了()A、管理方格图B、双中心论C、领导方式连续统一体理论D、领导风格理论

下列理论中属于领导行为论的是()A、权变理论B、路径——目标理论C、领导生命周期理论D、管理方格论

按照管理方格理论,(1,9)型的领导方式被称为任务型领导。

根据管理方格图理论,最为理想的领导方式是5·5型的领导模式。

管理方格图理论认为,“1,1”型领导方式,效率最高。

简述管理方格领导理论模型。

管理方格理论中,领导效果最好的是()。

根据领导方式的管理方格理论,位于管理方格图中(9—9)位置的典型领导方式属于()A、俱乐部型管理B、团队型管理C、贫乏型管理D、提高劳动技能

问答题简述管理方格领导理论模型。

问答题简述管理方格理论关于不同领导方式的典型类型及其对人和生产的关心度区别?

多选题下列属于管理方格理论中具有代表性的领导方式的有()。A中间型领导方式B俱乐部型领导方式C贫乏型领导方式D战斗集体型管理E任务型领导方式

单选题在管理方格理论中,1.9型领导方式是()的领导A专制型领导B俱乐部型C贫乏式D理想型

问答题管理方格理论中有哪几种比较典型的领导方式?

判断题在管理方格理论中能够取得最高效率的领导方式是任务型管理。A对B错