多选题下列属于经济型薪酬的是()。A奖金B股权C带薪休假D职业保障

多选题
下列属于经济型薪酬的是()。
A

奖金

B

股权

C

带薪休假

D

职业保障


参考解析

解析: 暂无解析

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下列哪项不是非经济型报酬的内容()。 A. 较为舒适、宽敞的办公室B. 业务用的名片和动听、诱人的头衔C. 良好的工作气氛D. 薪酬

下列薪酬项目中,属于基本报酬的是()。A:职位薪酬B:奖金C:技能薪酬D:福利E:能力薪酬

下列薪酬项目中,属于基本报酬的是()。A.职位薪酬B.奖金C.技能薪酬D.福利E.能力薪酬

下列薪酬项目中,属于基本报酬的是()。A.职位薪酬B.奖金C.学历薪酬D.福利

下列选项中,属于静态薪酬的是( )。A.基本薪酬B.绩效薪酬C.福利D.奖金

下列不属于职业兴趣类型的是()。A:现实型B:研究型C:艺术型D:经济型

下列薪酬项目中,属于基本薪酬的是(  )A.职位薪酬B.奖金C.技能薪酬D.福利E.能力薪酬

下列选项中属于动态薪酬的是()。A:基本薪酬B:绩效薪酬C:奖金D:福利E:津贴

下列不属于绩效薪酬制形式的薪酬制度的是()。A:计件薪酬制B:薪点薪酬制C:销售提成制D:佣金制

关于绩效薪酬,下列说法错误的是(  )。A.佣金制不属于绩效薪酬形式B.绩效薪酬过于强调个人的绩效C.计件薪酬属于绩效薪酬形式D.绩效薪酬的基础缺乏公平性

下列属于技能薪酬的种类有()。A:技术薪酬B:能力薪酬C:基础能力薪酬D:特殊能力薪酬E:绩效薪酬

下列选项中不属于通行的三种薪酬体系之一的是()。A:岗位薪酬体系B:成果薪酬体系C:技能薪酬体系D:绩效薪酬体系

企业向员工提供的各种福利如:保险、补助、优惠、服务、带薪休假等属于()。A、经济型直接薪酬方式B、经济型间接薪酬方式C、非经济性直接激励方式D、非经济性间接激励方式

关于绩效薪酬,下列说法错误的是()。A、佣金制不属于绩效薪酬形式B、绩效薪酬过于强调个人的绩效C、计件薪酬属于绩效薪酬形式D、绩效薪酬的基础缺乏公平性

下列不属于安置工作特点的是()A、主动性B、政治性C、经济型D、社会性

下列属于经济型薪酬的是()。A、奖金B、股权C、带薪休假D、职业保障

下列属于直接薪酬的有()A、基本薪酬B、绩效薪酬C、激励薪酬D、递延薪酬

下列属于岗位技能薪酬制的薪酬单元是()A、薪酬标准B、薪酬等级C、技术等级标准D、技能薪酬

下列属于浮动薪酬的是()。A、基本薪酬B、奖金C、福利D、货币工资

()永远是对的属于经济型服务理念。

单选题下列不属于薪酬管理中重要决策的是()A薪酬体系决策B薪酬水平决策C薪酬形式决策D薪酬结构决策

单选题下列不属于按照薪酬的不同层次对薪酬水平进行的分类的是 ( )A宏观薪酬水平B微观薪酬水平C组织薪酬水平D个人薪酬水平

多选题下列薪酬项目中,属于基本薪酬的是(  )。[2013年真题]A职位薪酬B奖金C技能薪酬D福利E能力薪酬

多选题下列薪酬项目中,属于基本薪酬的是( )。A职位薪酬B奖金C技能薪酬D福利E能力薪酬

单选题关于绩效薪酬,下列说法错误的是(  )。A佣金制不属于绩效薪酬形式B绩效薪酬过于强调个人的绩效C计件薪酬属于绩效薪酬形式D绩效薪酬的基础缺乏公平性

多选题下列薪酬项目中,属于基本报酬的是( )。A职位薪酬B奖金C技能薪酬D福利E能力薪酬

填空题()永远是对的属于经济型服务理念。