根据《劳动法》规定，女职工\四期保护\的\四期\指的是（ ）。A．经期、孕期、哺乳期、产期B．少女、青年、中年、晚年C．婚前、婚后、育前、育后D．经期、孕期、婚期、哺乳期
国家规定对女职工应进行“四期保护”，在“四期”内不安排繁重体力劳动和有毒有害作业，“四期”指经期、( )、产期、哺乳期。A.婚期B.孕期
女职工“四期”保护是对女性生理机能变化过程中哪“四期”?
对女职工实行“四期”保护是指经期保护、孕期保护、产期保护和（ ）保护。A．青春期B．哺乳期C．更年期D．休假期
对女职工实行“四期”保护是指()。A:青春期B:哺乳期C:经期保护D:孕期保护E:产期保护
对女职工实行“四期”保护是指（）。A.青春期B.哺乳期C.经期保护D.孕期保护E.产期保护
《集合合同规定》中,女职工保护的专项集体合同中,女职工保护的四期是指()。A.产期B.更年期C.经期D.孕期E.哺乳期
对女职工特殊生理期间（更年期、孕期、产期、哺乳期）的保护，也称为女职工的“四期”保护。（）
根据《劳动法》觇定，女职工“四期保护”的“四期”是（）。A经期、孕期、哺乳期、产期B少女、青年、中年、晚年C婚前、婚后、育前、育后D经期、孕期、婚期、哺乳期
女职工的劳动权益主要指女职工依据（）等享有的劳动权利和利益。A、《劳动法》B、《劳动合同法》C、《妇女权益保障法》D、《女职工劳动保护特别规定》
对女职工的“四期保护”是指经期、孕期、产期和（）。A、抚育期B、育儿期C、哺乳期
根据《劳动法》规定，女职工“四期保护”的“四期”指的是（）A、经期、孕期、哺乳期、产期B、少女、青年、中年、晚年C、婚前、婚后、育前、育后D、经期、孕期、婚期、哺乳期
《劳动法》规定女职工保护的“四期”是指（）。A、经期、孕期、产期、哺乳期B、婚前、婚后、育前、育后C、经期、孕期、婚期、哺乳期
下列选项属于女职工特殊劳动保护的是（）A、男女同工同酬B、对女职工的四期保护C、对女职工的岗位培训D、对女职工的保健
单选题下列选项属于女职工特殊劳动保护的是（）A男女同工同酬B对女职工的四期保护C对女职工的岗位培训D对女职工的保健
单选题根据《劳动法》觇定，女职工“四期保护”的“四期”是（）。A经期、孕期、哺乳期、产期B少女、青年、中年、晚年C婚前、婚后、育前、育后D经期、孕期、婚期、哺乳期
多选题对女职工实行“四期”保护是指（ ）。A哺乳期保护B青春期C经期保护D孕期保护E产期保护
多选题《集体合同规定》规定，女职工保护的专项集体合同中，女职工保护的“四期”是指（ ）。A经期B孕期C产期D哺乳期E更年期
多选题《集体合同规定》中，女职工保护的专项集体合同中女职工保护的四期是指（ ）。A产期B更年期C经期D孕期E哺乳期