单选题以高层次人才和高技能人才培养为重点，提高队伍整体素质。人才战略要有（）、预见性。A突破性B创新性C前瞻性D宏观性

单选题
以高层次人才和高技能人才培养为重点，提高队伍整体素质。人才战略要有（）、预见性。
A

突破性

B

创新性

C

前瞻性

D

宏观性

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2010年第二次全国人才工作会议和《国家中长期人才发展规划纲要(2010－2020)》,强调以高层次人才和()人才为重点,统筹推进党政人才、企业经营管理人才、专业技术人才、高技能人才、农村实用人才、社会工作人才六支人才队伍建设。 A.高收入B.高品质C.高体能D.高技能
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国家电网公司人才强企战略就是提高队伍整体素质，建设结构合理、素质优良的（）。A、经营人才队伍B、管理人才队伍C、技术人才队伍D、技能人才队伍
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《军队高层次科技创新人才工程实施办法》要求，每两年选拔100名科技领军人才和学科拔尖人才培养对象进行重点培养，着重提高科技创新能力。
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2011年，中国科学院启动实施“创新2020”人才发展战略，以高层次人才和青年人才为重点，着力培养造就（）类人才，全面提升队伍整体创新能力。A、6B、5C、4D、3
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高层次专业人才实行期中、期末考核制度，以下不属于高层次专业人才考核重点的范围是（）。A、创新能力B、业绩贡献C、人才培养D、工作能力
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我国的国情决定了我们应该把人才培养的重点放在高层次人才的培养上。（）
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判断题《军队高层次科技创新人才工程实施办法》要求，每两年选拔100名科技领军人才和学科拔尖人才培养对象进行重点培养，着重提高科技创新能力。A对B错
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