单选题组织动态平衡最关键的是解决（ ）的矛盾。A企业发展与环境B稳定与变革C组织目标与个人目标之间D科学、理性与人性之间
单选题
组织动态平衡最关键的是解决（ ）的矛盾。
A
企业发展与环境
B
稳定与变革
C
组织目标与个人目标之间
D
科学、理性与人性之间
参考解析
解析：
组织内外所有相关因素都处在变化中。组织的生存和发展，是不断打破原有平衡，建立新的平衡的过程。实现组织动态平衡，最关键的是处理稳定和变革的矛盾。组织生存发展过程中，随着内外平衡实现程度提高，有一种趋于程序化、类型化、模式化、稳定化的倾向；另一方面，这种程序化、类型化、模式化、稳定化的倾向潜伏着丧失环境敏感性、丧失活力、不能随环境变化调整自身的危险。如何在稳定与革新，日常正常经营管理与阶段性变革之间取得平衡，是动态平衡、发展过程管理中最困难、最关键的一个方面。
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