多选题以下测试属于成就测试类型的有（　　）。A知识测试B公文筐测试C能力测试D工作样本测试EMBTI测试

多选题
以下测试属于成就测试类型的有（　　）。
A

知识测试

B

公文筐测试

C

能力测试

D

工作样本测试

E

MBTI测试

参考解析

解析：
成就测试是对一个人在接受了一定的教育或训练之后获得的成果进行测试．测试目的是考察一个人在多大程度上掌握了对于从事某种具体的工作而言非常重要的那些知识或技能。成就测试通常包括知识测试和工作样本测试两种类型。CE两项属于心理测试。B项属于评价中心技术。

相关考题：

学历要求在员工录用测试中属于() A、能力测试B、兴趣测试C、成就测试D、个性测试
查看答案
(自出)以下属于压力测试政策的有:() A.压力测试的管理目标B.压力测试的主要类型C.压力测试的组织结构D.压力测试的方法
查看答案
关于成就测试和认知能力测试的说法,错误的是()。 A.认知能力测试通常是在接受教育或训练之后进行的测试B.成就测试又称为熟练性测试或学绩测验C.成就测试包括知识测试和工作样本测试两种类型D.两者的测量对象都属于认知性特质
查看答案
成就性测试属于预测性测试。() 此题为判断题(对，错)。
查看答案
以下属于测试文档类型的是() A.测试计划文档B.测试方案文档C.测试用例文档D.测试规程文档
查看答案
对智力和能力倾向的测试属于（ ）。A.学业成就测试B.职业兴趣测试C.职业能力测试D.职业人格测试
查看答案
COPS 属于（ ）。A.学业成就测试 B.职业兴趣测试 C.职业能力测试 D.职业人格测试
查看答案
13OPS属于（ ）A．学业成就测试B．职业兴趣测试C．职业能力测试D．职业人格测试
查看答案
关于成就测试和认知能力测试的说法，正确的是（ ）。A.成就测试又称为熟练性测试或学绩测验B.成就测试包括知识测试和工作样本测试两种类型C.两者的测量对象都属于认知性特质D.认知能力测试通常是在接受教育或训练之后进行的测试E.成就测试往往是一种事前的评估
查看答案
下列属于心理测试的有（ ）。A.能力测试B.知识测试C.人格测试D.兴趣测试E.成就测试
查看答案
以下不属于笔试类型的是（）。A、专业笔试B、文化素质测试C、心理测试D、文件框测试
查看答案
以下选项中，不属于验收测试典型的类型有（）A、用户验收测试B、运行验收测试C、合同和法规性验收测试D、维护测试
查看答案
以下属于测试文档类型的是（）A、测试计划文档B、测试方案文档C、测试用例文档D、测试规程文档
查看答案
以下选项中属于教学设计的评价类型的有（）。A、入门技能测试B、前测C、练习测试D、后测
查看答案
职业心理测试的主要的测试手段有：（）。A、学业成就测试B、职业兴趣测试C、职业能力测试D、职业人格测试E、投射测试
查看答案
自陈量表和投射技术属于（）。A、学业成就测试B、职业兴趣测试C、职业能力测试D、职业人格测试
查看答案
墨迹图测验属于以下哪种类型的心理测试：（）A、能力测试B、人格测试C、职业兴趣测试D、特殊职业能力测试
查看答案
单选题以下不属于笔试类型的是（）。A专业笔试B文化素质测试C心理测试D文件框测试
查看答案
单选题以下选项中，不属于验收测试典型的类型有（）A用户验收测试B运行验收测试C合同和法规性验收测试D维护测试
查看答案
多选题下列属于心理测试的有（）。A能力测试B知识测试C人格测试D兴趣测试E成就测试
查看答案
单选题从甄选测试分类的角度来看，通常所说的智商测试属于（ ）。A知识测试B特殊认知测试C一般认知能力测试D成就测试
查看答案
多选题下列甄选的测试方法中，属于成就测试的有（ ）。A职业兴趣测试B专业知识测试C工作样本测试D“大五”人格测试E外语测试
查看答案
多选题关于成就测试和认知能力测试的说法，正确的是（ ）。A成就测试又称为熟练性测试或学绩测验B成就测试包括知识测试和工作样本测试两种类型C两者的测量对象都属于认知性特质D认知能力测试通常是在接受教育或训练之后进行的测试E成就测试往往是一种事前的评估
查看答案
单选题以下不属于知识测试类型的是（　　）。A综合知识测试B特殊认知能力测试C专业知识测试D外语测试
查看答案
多选题以下属于测试文档类型的是（）A测试计划文档B测试方案文档C测试用例文档D测试规程文档
查看答案
多选题以下测试属于成就测试类型的有（　　）。A知识测试B公文筐测试C能力测试D工作样本测试EMBTI测试
查看答案
多选题职业心理测试的主要手段有（　　）。A学业成就测试B体能测试C职业能力测试D职业人格测试E投射测试
查看答案
单选题以下不属于评价中心技术测试类型的有（　　）。A公文筐测试B无领导小组讨论C角色扮演D知识测试
查看答案
热门标签