各单位制定专业技术职务岗位设置方案及管理办法时,在管技岗位编制定员范围内应重点向( )倾斜。 A、生产一线B、生产辅助单位C、机关重要管技岗位D、后勤重要管技岗位
《煤矿安全培训规定》要求:企业井下作业人员()一年以上重新上岗前,应当对其进行相应的安全培训,经培训合格后,方可上岗作业。 A、调整工作岗位B、离开本岗位C、转变工作场所D、劳务派遣
各类作业人员应接受相应的安全生产教育和()培训,经考试合格上岗。 A、电气知识B、岗位技能C、现场D、触电急救
煤矿从业人员调整工作岗位或者离开本岗位( )重新上岗前，应当重新接受安全培训;经培训合格后，方可上岗作业。A.半年以上(含半年)B.1年以上(含1年)C.2年以上(含2年)
各类作业人员应接受相应的（ ），经考试合格上岗。A.安全生产教育 B.安全警示教育 C.岗位技能培训 D.岗位职责培训
变电运维管理规定中运维人员应接受相应的( )，经考试合格上岗。安全知识教育$; $安全生产教育$; $岗位技能培训$; $触电急救培训
运维人员应接受相应的( )培训，经考试合格上岗。安全知识教育和电气知识$;$安全知识教育和岗位技能$;$电气知识和岗位技能$;$安全生产教育和岗位技能
《变电运维管理规定》：运维人员应接受相应的（ ）和（ ），经考试合格上岗精益化作业教育$; $安全生产教育$; $专业技能培训$; $岗位技能培训
运维人员应接受相应的安全生产教育和( )技能培训，经考试合格上岗。岗位$;$技术$;$安全$;$操作
运维人员应接受相应的( )，经考试合格上岗。安全知识教育$; $岗位培训$; $安全生产教育和触电急救$; $安全生产教育和岗位技能培训
运维人员应接受相应的()和岗位技能培训，经考试合格上岗。安全规程培训$;$安全生产教育$;$专业技术培训$;$专业技能培训
（）人员（含机关管理、专业技术岗位）向生产一线岗位流动，经培训达到上岗合格后，由本单位上报事业部人事劳资处同意后，办理相应调动手续。A、辅助岗位人员B、所有岗位人员
各类作业人员应接受相应的安全生产（）和岗位技能（），经考试合格上岗。
各类作业人员应接受相应的（），经考试合格上岗。A、安全生产教育B、安全警示教育C、岗位技能培训D、岗位职责培训
各类作业人员因接受相应的（）和（），经考试合格上岗。A、安全生产教育B、安全规程学习C、岗位技能培训D、业务素质培训
重要岗位值班人员必须经（）合格后，方可持证上岗操作。A、管理B、考试C、培训
辅助岗位人员（含机关管理、专业技术岗位）向生产一线岗位流动，经培训达到上岗合格后，由本单位上报（）同意后，办理相应调动手续。
作业人员应接受相应的安全生产教育和岗位技能培训，经（）合格上岗。
依据《中国南方电网有限责任公司电力安全工作规程》规定，作业人员应接受相应的安全生产教育和岗位技能培训，（）上岗。A、直接B、经考试合格C、经考试后D、经领导批准后
操作岗位人员转岗、离岗（）个月以上重新上岗者，应进行安全教育培训，经考核合格后，方可上岗工作。
上岗作业准入资格培训要求，（），必须按照规定进行安全教育培训和相应技能培训，经《电力安全工作规程》考试合格，并取得岗位（职业）资格证书方可上岗。A、新入单位的生产技能人员（含实习、代培人员）B、转岗人员C、从事特殊岗位（工种）工作的生产技能人员D、组织所有生产技能人员
作业人员应接受相应的（），经考试合格上岗。A、安全生产教育B、岗位技能培训C、财务知识教育D、驾驶技能培训
转岗员工、新入行员工，应经过相应岗位的业务培训，达到相应岗位的履职要求后才能上岗。
运维人员应接受相应的安全生产教育和岗位技能培训，经考试合格上岗。
转岗人员应按岗位规范要求结合本人实际情况进行培训，按照公司制定的岗位资格培训考核标准，经考试合格后，持相应岗位资格证，方可上岗。（）
各类作业人员应接受相应的安全生产教育和（）培训，经考试合格上岗。A、岗位技能B、专业知识C、专业技术
单选题（）人员（含机关管理、专业技术岗位）向生产一线岗位流动，经培训达到上岗合格后，由本单位上报事业部人事劳资处同意后，办理相应调动手续。A辅助岗位人员B所有岗位人员