多选题咨询记录保存和使用中下列做法不正确的是（）。A工作调动、岗位变动时将文档交给同事转交给接替者B咨询情况可以有第三者代为记录C需要转诊的案例，根据工作需要向转诊机构介绍情况时，需征得服务对象本人同意D工作交流和研究可以使用原始记录
多选题
咨询记录保存和使用中下列做法不正确的是（）。
A
工作调动、岗位变动时将文档交给同事转交给接替者
B
咨询情况可以有第三者代为记录
C
需要转诊的案例，根据工作需要向转诊机构介绍情况时，需征得服务对象本人同意
D
工作交流和研究可以使用原始记录
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解析：
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下列关于转诊的理解不正确的是A、医疗机构可根据病人病情决定是否需要转诊，病人可以自主决定是否需要转诊B、如患者坚持转诊，而医疗机构认为不宜，患者应签署转诊申请书C、医疗条件不足，医疗机构必须积极履行转诊义务D、如医疗机构对危重患者缺乏治疗条件，不必做任何处理而应立刻转诊E、患者要求转诊，不需要医疗机构负责人批准
关于双向转诊的说法,正确的是()。 A.双向转诊是指基层医疗卫生机构向上级医院转送病人B.双向转诊是指上级医院向基层医疗卫生机构转送病人C.双向转诊可以为病人提供连续性服务D.上级医院医疗资源丰富，只要病人能负担，就可以向上转诊E.转诊时不需要任何文字记录
关于个案工作中转介的说法，正确的有( )。A: 个案转介需要办理必要手续B: 个案转介只发生在与服务对象开始接触时C: 当服务对象生活在本机构的服务区域之外时，可以转介D: 在个案转介之前要征得服务对象的同意，并说明转介理由E: 当服务对象的价值观与本机构工作人员价值观相悖时，应当转介
(2015年)关于个案工作中转介的说法，正确的有（）。A.个案转介需要办理必要手续B.个案转介只发生在与服务对象开始接触时C.当服务对象生活在本机构的服务区域之外时，可以转介D.在个案转介之前要征得服务对象的同意，并说明转介理由E.当服务对象的价值观与本机构工作人员价值观相悖时，应当转介
关于高危孕妇的登记管理的说法错误的是（）。A各级医疗机构无论在初筛或复评中，对新发现的每例高危妊娠应进行登记，进行专案管理B一级医疗机构应记录初筛高危孕妇的发生、治疗、转诊情况，并追踪和记录其转归与妊娠结局C二、三级医疗机构应记录其发生、治疗、转归的全过程及妊娠结局，接受转诊单位应及时向转诊单位通报转诊结局和转诊评价。D以上说法皆不对
咨询资料在记录保存和使用中应该注意哪些事项（）A咨询情况必须由咨询人员亲自记录，不得由第三者代为记录。对于所有涉及服务对象个人隐私的文档必须由咨询人员亲自保管，不得随意向第三者泄露，电脑记录必须进行权限管理。B出于工作交流或研究需要可以使用某些个案，但是不得透露当事人姓名及能够显示当事人信息的详细资料C对于上级检查和工作总结需要，可以由咨询人员提供数据进行分析，但是不能提供咨询记录，特殊需要必须经过上级主管部门研究批准D对于需要转诊的安全，根据工作需要向转诊机构介绍情况时，需要征得服务对象本人同意E如因工作调动，咨询人员岗位变动时，必须将所有文档一对一交接给接替本岗位的工作人员，同时向接替者强调保密制度。
在提供性与生殖健康综合咨询时，咨询人员最常见的障碍包括：缺少足够的时间、缺少隐私性的场所和工作人员的保密、得不到充分的支持（）。A、咨询人员和服务对象讨论性话题的尴尬B、不能及时地正确评估服务对象的性与生殖健康需求C、不知道转诊地点D、咨询情况要亲自记录
咨询服务中的回访应（）在服务对象的需求不能满足的情况下，应该将服务对象转诊给其他咨询人员或其他服务机构。A、应该尊重服务对象的理由B、不能忽视服务对象关注的问题和副反应C、处理服务对象已经明确的需求D、询问服务对象未明确的性与生殖健康需求
咨询记录保存和使用中的注意事项（）等。A、咨询情况由咨询人员亲自记录、亲自保管、电脑记录实行权限管理B、处于交流和研究使用个案时不得透露当事人姓名以及能够显示当事人的详细资料C、上级检查和工作需要，咨询人员可以提供咨询记录D、上级检查和工作需要，有咨询人员提供数据进行分析，不能提供咨询记录
咨询记录保存和使用中下列做法不正确的是（）。A、工作调动、岗位变动时将文档交给同事转交给接替者B、咨询情况可以有第三者代为记录C、需要转诊的案例，根据工作需要向转诊机构介绍情况时，需征得服务对象本人同意D、工作交流和研究可以使用原始记录
参保人办理市外转诊就医，以下说法中不正确的是？（）A、转诊证明或异地定点医疗机构就医介绍信一个疗程有效；需回原收诊医疗机构住院复诊的，不用办理转院手续，但应在复诊前到社会保险机构办理复诊备案手续；需再次转诊市外就医的，需重新办理转诊审批手续B、市外转诊时应按所转诊的项目治疗，若再转诊的需再开具转诊证明C、转出医院应为当地非盈利性的、二级以上的定点医疗机构D、转诊证明或异地定点医疗机构就医介绍信不得多次使用
以下关于转授权的描述正确的有（）。A、支行长可以根据工作需要进行转授权；B、分行行长可以根据工作需要转授权给支行的会计经理；C、分行会计部负责人可以根据工作需要进行转授权；D、会计经理因节假日休息、公出及病休假等情况下，可以根据需要进行转授权。
多选题在提供性与生殖健康综合咨询时，咨询人员最常见的障碍包括：缺少足够的时间、缺少隐私性的场所和工作人员的保密、得不到充分的支持（）。A咨询人员和服务对象讨论性话题的尴尬B不能及时地正确评估服务对象的性与生殖健康需求C不知道转诊地点D咨询情况要亲自记录
多选题咨询记录保存和使用中的注意事项（）等。A咨询情况由咨询人员亲自记录、亲自保管、电脑记录实行权限管理B处于交流和研究使用个案时不得透露当事人姓名以及能够显示当事人的详细资料C上级检查和工作需要，咨询人员可以提供咨询记录D上级检查和工作需要，有咨询人员提供数据进行分析，不能提供咨询记录
多选题以下关于转授权的描述正确的有（）。A支行长可以根据工作需要进行转授权；B分行行长可以根据工作需要转授权给支行的会计经理；C分行会计部负责人可以根据工作需要进行转授权；D会计经理因节假日休息、公出及病休假等情况下，可以根据需要进行转授权。
多选题咨询服务中的回访应（）在服务对象的需求不能满足的情况下，应该将服务对象转诊给其他咨询人员或其他服务机构。A应该尊重服务对象的理由B不能忽视服务对象关注的问题和副反应C处理服务对象已经明确的需求D询问服务对象未明确的性与生殖健康需求
多选题关于个案工作中转介的说法，正确的有（）。A个案转介需要办理必要手续B个案转介只发生在与服务对象开始接触时C当服务对象生活在本机构的服务区域之外时，可以转介D在个案转介之前要征得服务对象的同意，并说明转介理由E当服务对象的价值观与本机构工作人员价值观相悖时，应当转介
多选题多选：心理咨询案例记录可以分为（ ）。A心理测量的案例记录B每次的案例记录C总结几次咨询情况的记录D咨询终结或中断时的记录