多选题根据绩效的内容，可以将绩效考核指标划分为（ ）。A能力指标B态度指标C结果指标D定量指标E定性指标
多选题
根据绩效的内容，可以将绩效考核指标划分为（ ）。
A
能力指标
B
态度指标
C
结果指标
D
定量指标
E
定性指标
参考解析
解析：
绩效内容可以划分为工作能力、工作态度以及工作结果三个维度，与此相对应，绩效指标也可分为能力指标、态度指标和结果指标。DE两项是根据指标的可量化程度划分的。
绩效内容可以划分为工作能力、工作态度以及工作结果三个维度，与此相对应，绩效指标也可分为能力指标、态度指标和结果指标。DE两项是根据指标的可量化程度划分的。
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单选题考核方法不能单一、孤立，而是应相互结合综合评定，操作中通常应遵循的原则是（）。A以定性指标为主，定量指标为辅B以定量指标为主，定能力指标为辅C以定性指标为主，定绩效指标为辅D以定量指标为主，定性指标为辅
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