多选题职工因工死亡，应按照有关规定发给哪些补助（）A丧葬补助金B供养亲属抚恤金C一次性工亡补助金D精神损失费
多选题
职工因工死亡，应按照有关规定发给哪些补助（）
A
丧葬补助金
B
供养亲属抚恤金
C
一次性工亡补助金
D
精神损失费
参考解析
解析：
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相关考题：
职工因工死亡，其直系亲属可从工伤保险基金领取（ ）。 A．一次性因工死亡补助金 B．丧葬补助金和供养亲属抚恤金 C．丧葬补助金和一次性因工死亡补助金 D．丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性因工死亡补助金
《工伤保险条例》中规定，职工因工死亡，其近亲属按照下列规定，从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月()%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。A.80B.60C.50D.40
工亡职工各供养亲属可以得到的抚恤金之和与因工死亡职工生前工资的比例是（）。A、不高于因工死亡职工生前工资的80%B、不高于因工死亡职工生前工资90%C、不高于因工死亡职工生前工资100%D、不高于因工死亡职工生前工资110%
职工因工死亡，其直系亲属可以享有的工伤待遇包括（）A、6个月统筹地区上年度职工月平均工资的丧葬补助金B、上一年度全国城镇居民人均可支配收入20倍的一次性工亡补助金C、供养亲属抚恤金，按照职工本人工资的一定比例发给其供养亲属
职工因工死亡时应当发给一次性工亡补助金，补助金标准为（）A、48个月至60个月本省区上年度职工平均工资B、24个月至48个月本省上年度职工平均工资C、由各地自行确定D、由单位和工伤死亡者家属协商确定
单选题职工因工死亡时应当发给一次性工亡补助金，补助金标准为（）A48个月至60个月本省区上年度职工平均工资B24个月至48个月本省上年度职工平均工资C由各地自行确定D由单位和工伤死亡者家属协商确定
单选题企业职工（离退休人员）因病或因工死亡后，发给丧葬补助费（）。A1000元B500元C800