单选题既是人力资源管理的主要职能又是人力资源管理的前提是()A组织设计与职位分析B人力资源规划C员工招聘与配置D绩效考核
单选题
既是人力资源管理的主要职能又是人力资源管理的前提是()
A
组织设计与职位分析
B
人力资源规划
C
员工招聘与配置
D
绩效考核
参考解析
解析:
暂无解析
相关考题:
多选题组织需要比较数据来得到绩效的准确估计,以下属于比较数据的是( )A产业平均水平B最佳竞争者绩效C世界级水准D竞争者平均绩效E组织历史绩效数据