单选题列车工作人员有私上货行为,给予责任人()以上处理。A离岗培训1个月B离岗培训2个月C离岗培训3个月D离岗培训6个月

单选题
列车工作人员有私上货行为,给予责任人()以上处理。
A

离岗培训1个月

B

离岗培训2个月

C

离岗培训3个月

D

离岗培训6个月


参考解析

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相关考题:

监察机关及其工作人员私自留存、处理涉案材料的,依法应给予处理的是直接责任人员。( )

现查明事业单位工作人员沈某某有以下违纪事实:1.2011年6月至2012年10月,与一已婚女子保持不正当两性关系。2.2012年8月,参与赌博被公安机关查获。3.2012年12月,两次公车私驾。对沈某某的违纪行为适用《事业单位工作人员处分暂行规定》给予处分的是:()A.通奸、公车私驾B.公车私驾C.通奸、赌博、公车私驾D.赌博、公车私驾

列车乘务人员违规经营()。A、给予相关责任人、管理者行政警告至记过处分B、同时给予责任人待岗三个月的处理C、外聘人员不予处理D、是外聘人员的一律解聘

恶意跨区域、跨渠道销售的责任人,给予1000元以上处罚,单次货值3万元以上或两次冲货(含)以上的,给予降职降薪处理。

列车工作人员私自占用包房、铺位()。A、仅给予责任人追补所占用包房或铺位票款的处理B、仅给予责任人待岗三个月的处理C、给予责任人追补所占用包房或铺位票款至待岗三个月的处理,并追究当班列车员、列车长责任D、仅追究当班列车员责任

对2个以上当事人共同实施的违法行为,应当()。A、对主要责任人进行处罚,对次要责任人不再处罚B、对主要责任人从重处罚,对次要责任人不再处罚C、区别情节及责任,分别给予处罚D、给予相同处罚

旅客列车工作人员发现可疑外籍旅客、重点旅客及“重点关注人群”未及时上报给予责任人()考核。A、A类B、严重AC、B类D、离岗一个月

高速列车(含动车、城际)全列车有3人及以上无票、越站、越席人员乘车超过60分钟未补票(列车超员率高于部定标准除外),追究相关车厢列车员和列车长责任()。A、给予当班列车员停职检查至待岗六个月的处理B、给予当班列车员停职检查至待岗三个月的处理C、给予列车长诫勉谈话至免职处理D、给予列车长通报批评处理

列车工作人员有私上货行为,给予责任人()以上处理。A、离岗培训1个月B、离岗培训2个月C、离岗培训3个月D、离岗培训6个月

跨海列车进入轮渡后的航行期间,列车工作人员私自下车;跨海列车进入轮渡后的航行期间,旅客私自下车(考核分解车列负责人);给予责任人()以上处理。A、离岗培训1个月B、离岗培训2个月C、离岗培训3个月D、离岗培训6个月

强制隔离解毒场所的工作人员有()行为之一的,应当依法给予处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任。A、收受财物B、索要财物C、工作责任心不强D、私放强制隔离戒毒人员

一次检查,回放记录仪三台以上无法回放内容,列车长未发现内存卡故障且未上报(考核列车长);给予责任人()以上处理。A、离岗培训1个月B、离岗培训6个月C、离岗培训9个月D、离岗培训12个月

列车站停时,旅客、职工背面上下;列车途中监控上水人员背门下车或动用上水设备;给予责任人()以上处理。A、离岗培训1个月B、离岗培训3个月C、离岗培训6个月D、离岗培训9个月

违规贩带香烟的责任人以香烟所在的部位或调查结果判定,贩带香烟5条以上或价值在2000元以上不足3000元()。A、给予责任人行政警告处分和待岗三个月的处理B、给予责任人行政记过处分和待岗六个月的处理C、给予列车长行政警告处分、诫勉谈话处理D、给予列车长行政警告处分、免职处理

工作人员在列车运行中向车下抛物或向车下扫垃圾;给予责任人()以上考核。A、离岗培训2个月B、离岗培训3个月C、离岗培训6个月D、离岗培训9个月

列车工作人员为旅客代办车票,列车长、列车值班员为列车工作人员办理补票()。A、给予责任者停职检查至待岗处理B、若造成不良后果,给予列车值班员免职处理C、若造成不良后果,给予列车长撤职处理D、若造成不良后果,给予列车长诫勉谈话至免职处理

站车服务场所垃圾桶等部位有未熄灭的烟头,工作人员未及时处理给予责任人()考核。A、B类B、A类C、严重AD、离岗一个月

两人以上共同故意违规的,对主要责任人(),对其他人员,根据其在共同故意违规行为中所起的作用和应负的责任给予处理。A、从重处理B、双重处理C、加重处理D、避重处理

一人同时违反工作人员违规行为处理办法规定的两种或两种以上需要给予纪律处分的违规行为,应当()A、合并处理B、按其应受到最重的处分上加重一档给予处理C、单独处理D、按其应受到最重的处分给予处理

单选题站车服务场所垃圾桶等部位有未熄灭的烟头,工作人员未及时处理给予责任人()考核。AB类BA类C严重AD离岗一个月

单选题列车站停时,旅客、职工背面上下;列车途中监控上水人员背门下车或动用上水设备;给予责任人()以上处理。A离岗培训1个月B离岗培训3个月C离岗培训6个月D离岗培训9个月

多选题违规贩带香烟的责任人以香烟所在的部位或调查结果判定,贩带香烟5条以上或价值在2000元以上不足3000元()。A给予责任人行政警告处分和待岗三个月的处理B给予责任人行政记过处分和待岗六个月的处理C给予列车长行政警告处分、诫勉谈话处理D给予列车长行政警告处分、免职处理

多选题违规贩带水果、鲜花等物品的责任人以物品所在的部位或调查结果判定,贩带水果5千克以上或鲜花2束以上;贩带水果、鲜花等物品单趟车班携带人数超过10人,未构成路风事件的()。A给予责任人行政警告处分B给予列车长通报批评C给予责任人行政警告至行政记过处分和待岗三至六个月的处理D给予列车长通报批评或行政警告处分、免职处理

单选题列车工作人员私自占用包房、铺位()。A仅给予责任人追补所占用包房或铺位票款的处理B仅给予责任人待岗三个月的处理C给予责任人追补所占用包房或铺位票款至待岗三个月的处理,并追究当班列车员、列车长责任D仅追究当班列车员责任

单选题列车工作人员有私上货行为、强买强卖、搭售商品;餐售商品达不到规定标准,有克扣行为;餐售商品价格高于规定价格,并形成出售事实;巧立名目乱收费、乱加价、餐车连餐收费的,属于()问题。A红线BA1CA2DB

多选题列车乘务人员违规经营()。A给予相关责任人、管理者行政警告至记过处分B同时给予责任人待岗三个月的处理C外聘人员不予处理D是外聘人员的一律解聘

单选题工作人员在列车运行中向车下抛物或向车下扫垃圾;给予责任人()以上考核。A离岗培训2个月B离岗培训3个月C离岗培训6个月D离岗培训9个月