问答题劳动合同中的试用期是如何限定的?
问答题
劳动合同中的试用期是如何限定的?
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关于约定劳动合同试用期的说法,正确的是()。A:无固定期限劳动合同不得约定试用期B:期限满3个月的劳动合同不得约定试用期C:以完成一定工作任务为期限的劳动合同不得约定试用期D:10年以上期限劳动合同不得约定试用期
关于劳动合同试用期的说法,正确的是()。A:用人单位与劳动者可以随时约定试用期B:劳动合同期限不满六个月不得约定试用期C:以完成一定工作任务为期限的劳动合同不得约定试用期D:试用期包含在劳动合同期限内E:劳动合同仅约定试用期,试用期不成立
下列关于劳动者试用期的说法中,正确的是()A、试用期不包含在劳动合同期限内B、同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期C、试用期内劳动者不得解除劳动合同D、初次订立劳动合同的,合同可以仅约定试用期
根据劳动合同法律制度的规定,关于劳动合同试用期的下列表述中,不正确的是( )。A.劳动合同期限不满3个月的,不得约定试用期B.以完成一定工作任务为期限的劳动合同,可以约定试用期C.同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期D.试用期包含在劳动合同期限内
甲公司与张某签订劳动合同,未约定劳动合同期限,仅约定试用期8个月,下列关于该试用期的表述中,正确的是( )。A.试用期约定合同有效B.试用期超过6个月部分视为劳动合同期限C.试用期不成立,8个月为劳动合同期限D.试用期不成立,应视为试用期1个月,剩余期限为劳动合同期限
下列说法正确的是()A、劳动合同的期限是从试用期结束的次日计算起B、劳动合同的期限应当包括试用期在内C、劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限D、劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,劳动合同无效
劳动合同试用期如何确定()A、劳动合同期限不满一年的,试用期不得超过一个月B、劳动合同期限不满二年的,试用期不得超过二个月C、劳动合同期限为一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月D、劳动合同期限为三年及以上的,试用期不得超过六个月
单选题关于约定劳动合同试用期的说法,正确的是( )。A无固定期限劳动合同不得约定试用期B期限满3个月的劳动合同不得约定试用期C以完成一定工作任务为期限的劳动合同不得约定试用期D10年以上期限劳动合同不得约定试用期
多选题下列关于劳动合同试用期的说法中,正确的有()。A以完成一定工作任务为期限的劳动合同不得约定试用期B劳动合同期限1年以上不满3年的,试用期不得超过2个月C签订无固定期限合同的,试用期不得超过1年D劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为合同期限E劳动合同期限不满3个月,合同中不得约定试用期
多选题下列说法正确的是()A劳动合同的期限是从试用期结束的次日计算起B劳动合同的期限应当包括试用期在内C劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限D劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,劳动合同无效
单选题甲与某公司签订了1年的劳动合同,合同中约定了试用期。下列关于该试用期的约定中,违反《劳动合同法》规定的是()。A试用期包含在劳动合同期限内B劳动合同仅约定试用期的,试用期成立C合同规定试用期为1个月D合同规定试用期内的工资为劳动合同约定工资的90%
多选题有关试用期的下列表述中,符合劳动合同法律制度规定的有()。A劳动合同期限不满3个月的,不得约定试用期B劳动合同期限3个月以上不满1年的,试用期不得超过2个月C劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限D对同一劳动者,试用期结束后,不管是在劳动合同期限内,还是劳动合同续订,用人单位不得再约定试用期
单选题下列关于劳动者试用期的说法中,正确的是()。A试用期不包含在劳动合同期限内B同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期C试用期内劳动者不得解除劳动合同D初次订立劳动合同的,合同可以仅约定试用期
不定项题下列关于张某与甲公司劳动合同约定的内容中,不符合法律规定的是( )。A试用期为6个月B试用期不包括在劳动合同期内C试用期内月工资为3000元D在劳动合同试用期内,张某不得解除劳动合同
多选题根据劳动合同法律制度的规定,下列关于试用期的表述中,正确的有()。A劳动合同期限不满3个月的,试用期不得超过1个月B劳动合同期限3个月以上不满1年的,试用期不得超过2个月C试用期包含在劳动合同期限内D劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限