“大企业病”

“大企业病”


相关考题:

由于企业规模的扩大和管理层次的增加,可能致使一些国际企业出现“大企业病”。() 此题为判断题(对,错)。

下列单位依法必须设置总会计师的是( )。A.国有大、中型企业B.资产占控股地位的大、中型企业C.资产占主导地位的大、中型企业D.大、中型企业

企业增长的动因有() A:实现交易内部化B:来自竞争的压力C:大企业比小企业利润高D:消费者更相信大企业

资本集中的途径有( )。A.大企业兼并小企业B.大企业与小企业联合C.大企业扩大再生产D.小企业进行资本积累

在企业兼容性选择时,当横向和纵向方面都较重要时,()。 A、大企业和小企业都希望兼容B、大企业和小企业都不希望兼容C、大企业不希望兼容,小企业希望兼容D、小企业不希望兼容,大企业希望兼容

企业投资时应尽量选择风险大的投资项目,因为风险大的投资对企业有利。( )

在企业设立时,对于规模大、管理水平高的企业,因为资金需求大,筹资难度大,企业管理相对困难,经营风险大,应采用法人企业;对于规模小,资金需求少,易于管理的企业,应采用非法人的个人独资、合伙企业形式,以获得税收收益。() 此题为判断题(对,错)。

哪一项对大银行与小银行的结构变迁的论述符合新结构金融学的视角()。 A.大银行为大企业服务有比较优势,小银行为小企业服务有比较优势B.大银行不能为小企业服务C.小银行不能为大企业服务D.小企业的融资约束主要是因为大银行不为其服务

下列单位依法必须设置总会计师的是( )。A.国有大、中型企业B.国有资产占控股地位的大、中型企业C.国有资产占主导地位的大、中型企业D.大、中型企业

通常情况下,大企业员工的工资随着员工经验的增加而增长的速度要比中小企业快得多,下列对此解释正确的是( )。A.大企业比小企业为员工提供了更多的特殊培训机会B.大企业内部的生产过程往往具有高度的相互依赖性C.大企业可以为员工提供多层次晋升的机会D.大企业对员工更容易进行严密的监督E.大企业更重视降低员工的离职率以及迅速填补职位空缺

一般情况下,企业的规模越大,则员工的流动率越低,原因不包括().A:大企业往往提供更高水平的工资B:大企业能为员工提供较大的晋升空间C:大企业不能为员工提供工作轮换机会D:大企业更有动力对员工进行培训

下列属于必须设置总会计师的单位有()。A国有企业B国有大、中型企业C国有资产占控股地位或者主导地位的大、中型企业D大、中型企业

国际战略联盟的优点包括()A、提升竞争力B、分担风险并获得规模和范围经济C、扩张市场D、防止竞争过度E、挑战“大企业病”

在战略经营领域中被称为明星SBA的,其环境引力和企业实力之间的关系是()A、环境引力大,企业实力小B、环境引力小,企业实力大C、环境引力小,企业实力小D、环境引力大,企业实力大

“大企业病”是指企业发展到一定规模之后,在企业管理机制和管理职能等诸方面,不知不觉地滋生出阻滞企业继续发展的种种危机,以下不是“大企业病”的症状的是()?A、信息不畅B、职责不清C、安于现状D、自由灵活

大企业当然要搞,税收主要来源是大企业,但是小企业我们也不能少,因为就业的主要是中小企业。

大企业

国际战略联盟的优点包括();分担风险并获得规模和范围经济;扩张市场;防止竞争过度;挑战大企业病。

反垄断就是反大企业,因为只有大企业才有条件垄断。

单选题企业战略经营领域(SBA)是环境引力与企业实力的结合部,难点SBA的特点是()A环境引力大、企业实力大B环境引力小、企业实力大C环境引力小、企业实力小D环境引力大、企业实力小

单选题企业战略经营领域(SBA)是环境引力与企业实力的结合部,奶牛SBA指()A环境引力小与企业实力小的结合部B环境引力小与企业实力大的结合部C环境引力大与企业实力大的结合部D环境引力大与企业实力小的结合部

单选题任何一个SBA(战略经营领域)都是环境引力与企业实力的结合部,难点SBA的特点是 ( )A环境引力大、企业实力大B环境引力小、企业实力大C环境引力大、企业实力小D环境引力小、企业实力小

填空题国际战略联盟的优点包括();分担风险并获得规模和范围经济;扩张市场;防止竞争过度;挑战大企业病。

单选题下列哪项交易比较适用国内保理业务()A买方是小企业,卖方是大企业B买方是大企业,卖方是小企业C买方是大企业,卖方是大企业D买方是小企业,卖方是小企业

单选题在SBA中环境引力与企业实力有四种结合形式,其中瘦狗SBA的形式是( )A环境引力大、企业实力小B环境引力大、企业实力大C环境引力小、企业实力大D环境引力小、企业实力小

单选题企业在提升客户满意度时,对发生大企业病的企业必须进行()A改善服务质量B革新僵化体系C保持持续性D提高竞争优势

名词解释题“大企业病”