通过领导活动调动组织成员的积极性，使其以高昂的士气自觉为组织作出贡献的活动，被成为( )。A.领导的沟通协调作用B.领导的指挥引导作用C.领导的激励鼓舞作用D.领导的决策判断作用
领导者通过引导、指挥等活动，帮助组织成员最大限度地实现组织的目标的活动，被称为( )。A.领导的沟通协调作用B.领导的指挥引导作用C.领导的激励鼓舞作用D.领导的决策判断作用
决策智能化是领导进行决策时如何调动组织成员相互之间协调配合,用最小的投入,达到最大的产出。() 此题为判断题(对，错)。
下列关于责任中心的说法正确的是（ ）。A．利润中心无投资决策权，投资中心有投资决策权B．考核利润中心业绩时不进行投入产出的比较，考核投资中心业绩时要进行投入产出的比较C．考核利润中心业绩时要进行投入产出的比较，考核投资中心业绩时不进行投入产出的比较D．投资中心是利润中心，但是利润中心不一定是投资中心
政府在选择单位资本投入产出最优的投资项目时的标准是()。A:资本—产出比率最小化标准B:投入—产出比率最小化标准C:资本—产出比率最大化标准D:投入—产出比率最大化标准
管理的职能有A.决策、组织、协调、领导、控制B.计划、人员管理、领导、控制、评价C.领导、计划、组织、决策、控制D.计划、组织、人员管理、领导、决策E.计划、组织、人员管理、领导、控制
管理的职能有A:决策、组织、协调、领导、控制B:计划、人员管理、领导、控制、评价C:领导、计划、组织、决策、控制D:计划、组织、人员管理、领导、决策E:计划、组织、人员管理、领导、控制
法约尔提出的管理五项职能是（）。A、计划、组织、决策、领导、控制B、计划、组织、领导、协调、控制C、计划、组织、指挥、协调、控制D、计划、组织、决策、指挥、控制
“商务策划是更加获益的经营创新决策方式，是整合企业有效资源、实现最小投入最大产出，把虚构变成现实的商务过程”，这是（）对于商务策划的观点A、事前设计说B、思维活动说C、商务创新说D、决策过程说
每个旅游供给企业在它所处的经济结构中达到（）的产出量，是判断经营决策是否“最优”的依据。A、最小成本B、最大收益C、最大利润D、最小边际成本
当决策结果分阶段产生时，进行风险决策可运用（）。A、决策树B、敏感性分析C、最大最小收益法D、最小最大遗憾法
非肯定型决策的决策方法有：（）。A、最大最小B、最小最小C、最大最大D、遗憾决策
决策效益与决策投入之间的量的关系和量的比例是指（）。A、领导决策效益B、领导决策投入C、领导决策效率D、决策回应度
下列说法正确的是（）。A、考核利润中心业绩时不进行投入产出比较B、利润中心一定是独立法人C、利润中心没有投资决策权D、投资中心具有最大的决策权，也承担最大的责任
通过领导活动调动组织成员的积极性，使其以高昂的士气自觉为组织作出贡献的活动，被成为（）A、领导的沟通协调作用B、领导的指挥引导作用C、领导的激励鼓舞作用D、领导的决策判断作用
决策者在进行（）时可以遵循“最大最小准则”，也可以遵循“最大最大准则”。 A、常规性决策B、确定型决策C、风险型决策D、不确定型决策
社会组织只有高度协调统一，才能保证以最小的投入取得最大的收益。要做到这一点，必须由组织的高层决策者来统一、协调和指挥，即组织的高层决策者必须有权威。（）
领导者协调人际关系有利于领导者正确决策、调动组织成员的积极性。（）
单选题决策效益与决策投入之间的量的关系和量的比例是指（）。A领导决策效益B领导决策投入C领导决策效率D决策回应度
判断题领导者协调人际关系有利于领导者正确决策、调动组织成员的积极性。（）A对B错
多选题下列说法正确的是（）。A考核利润中心业绩时不进行投入产出比较B利润中心一定是独立法人C利润中心没有投资决策权D投资中心具有最大的决策权，也承担最大的责任
单选题法约尔提出的管理五项职能是（）。A计划、组织、决策、领导、控制B计划、组织、领导、协调、控制C计划、组织、指挥、协调、控制D计划、组织、决策、指挥、控制
判断题社会组织只有高度协调统一，才能保证以最小的投入取得最大的收益。要做到这一点，必须由组织的高层决策者来统一、协调和指挥，即组织的高层决策者必须有权威。（）A对B错
单选题“商务策划是更加获益的经营创新决策方式，是整合企业有效资源、实现最小投入最大产出，把虚构变成现实的商务过程”，这是（）对于商务策划的观点A事前设计说B思维活动说C商务创新说D决策过程说
单选题每个旅游供给企业在它所处的经济结构中达到（）的产出量，是判断经营决策是否“最优”的依据。A最小成本B最大收益C最大利润D最小边际成本
单选题当决策结果分阶段产生时，进行风险决策可运用（）。A决策树B敏感性分析C最大最小收益法D最小最大遗憾法
判断题决策智能化是领导进行决策时如何调动组织成员相互之间协调配合，用最小的投入，达到最大的产出。（）A对B错