劳动纪律规定员工()、()、()等申请,需遵守劳动法律法规及公司管理要求。

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相关考题:

井下员工必须遵守《安全操作规程》,不违章作业,树立安全第一的思想,自觉遵守劳动纪律。() 此题为判断题(对,错)。

遵守法律法规不要求( )。A.延长劳动时间B.遵守操作程序C.遵守安全操作规程D.遵守劳动纪律

根据我国有关劳动法律法规的规定,劳动者在劳动过程中的基本义务是()等。A.遵守劳动纪律B.服从管理C.听从指挥D.保守工作秘密E.履行劳动合同

遵守法律法规不要求A.遵守国家法律和政策B.遵守劳动纪律C.遵守安全操作规程D.延长劳动时间

关于劳动纪律,正确的看法有 ( )。(A)劳动纪律是对员工实施管、卡、压的手段(B)劳动纪律是由企业领导制定的、员工无权参与的规定(C)劳动纪律既约束员工的行为,也维护员工的权益(D)违背劳动纪律要受到相应的处罚

作业人员有哪些义务?()A、可以不遵守法律法规B、偶尔不遵守规章制度和操作规程C、遵守劳动纪律D、不服从管理

公司总值班室负责全公司生产运行岗位员工劳动纪律的日常检查。

公司《安全生产守则》对员工劳保着装和劳动纪律是如何规定的?

违反劳动纪律具体包括()。A、不遵守生产与工作纪律B、不遵守奖惩制度、其他纪律等C、不遵守考勤与休假纪律D、不履行劳动合同及违约承担的责任

对于员工违反劳动纪律的行为,公司将给与什么处罚?

劳动者的基本义务包括遵守职业道德、完成劳动任务、提高职业技能、()、遵守劳动纪律等。A、完成劳动任务B、接受职业技能培养C、遵守劳动纪律和职业道德D、提高职业技能水平

遵守劳动纪律是每个员工职责,工作中应自觉穿戴()A、工作服B、安全帽C、劳动保护用品

遵守法律法规不要求()A、延长劳动时间B、遵守操作程序C、遵守安全操作规程D、遵守劳动纪律

遵守法律法规不要求()。A、遵守国家法律和政策B、遵守劳动纪律C、遵守安全操作规程D、延长劳动时间

劳动法中规定劳动者应履行主要义务()。A、完成劳动任务的义务B、提高职业技能的义务C、执行劳动安全卫生规程,遵守劳动纪律和职业道德的义务D、法律法规规定的其他义务和劳动合同约定的义务

公司要求员工在工作期间需要遵守的劳动纪律包括什么?

作业人员有哪些义务?()A、遵守法律法规B、遵守规章制度和操作规程C、遵守劳动纪律D、服从管理

()是指不遵守HSE法律法规、标准、制度,违反操作规程、作业规程、劳动纪律,以及因不履行岗位职责导致属地隐患得不到及时发现与整改等行为。

遵纪守法是指遵守劳动纪律、操作规程、服务规范等。

()负责管理和监督所属员工遵守劳动纪律和企业规章制度,保障劳动合同的全面履行。A、油田公司B、二级单位C、人事处D、二级单位人事部门

对不遵守劳动纪律的员工进行处罚是()。A、正激励B、负激励C、按需激励D、物质激励

员工应遵守劳动纪律,不()、不(),不做(),不准()到工作现场,不准()后上班。

()是企业依法指定的,全体员工在劳动中必须遵守的行为规则。A、编制定员规则B、劳动纪律C、劳动定额规则D、劳动岗位规范

根据《国家电网公司员工奖惩规定》,员工有以下()行为的,予以惩处。A、违反国家法律法规的B、违反劳动纪律的C、违反工作纪律的D、违反廉洁从业规定的

多选题违反劳动纪律具体包括()。A不遵守生产与工作纪律B不遵守奖惩制度、其他纪律等C不遵守考勤与休假纪律D不履行劳动合同及违约承担的责任

填空题员工应遵守劳动纪律,不()、不(),不做(),不准()到工作现场,不准()后上班。

问答题公司《安全生产守则》对员工劳保着装和劳动纪律是如何规定的?