如果劳动供给的增加幅度大于劳动需求的增加幅度,那么,实际工资率会(),就业量会()。A、上升、增加B、上升、减少C、下降、增加D、下降、减少

如果劳动供给的增加幅度大于劳动需求的增加幅度,那么,实际工资率会(),就业量会()。

  • A、上升、增加
  • B、上升、减少
  • C、下降、增加
  • D、下降、减少

相关考题:

自愿失业是由于实际工资率太高而引起劳动力供给大于劳动力需求而造成劳动者事业的现象。

如果闲暇是一种正常品,工资增加(  )。A.总会增加劳动供给量B.总会减少劳动供给量C.如果收入效应大于替代效应,就增加劳动供给量D.如果替代效应大于收入效应,就增加劳动供给量

在短期内,生产设备、劳动等生产要素无法大幅度增加,从而供给无法大量增加,需求弹性也就小。

如果人们对闲暇的需求增加,那么工资率下降,劳动的供给量增加。

如果人们对闲暇的需求减少,那么对劳动力的供给增加,工资率下降。

如果人们对闲暇的需求减少,那么()。A、工资率下降,劳动的供给量增加B、工资率下降,劳动的供给量减少C、工资率上升,劳动的供给量增加D、工资率上升,劳动的供给量减少

某种商品的供求同方向变动,若供给增加幅度大于需求增加幅度,则均衡价格上升,均衡数量减少。

如果劳动力的需求量大幅度增加或减少时,引起工资水平的大幅度波动,这时就认为劳动力需求弹性()A、较小B、较大C、适中D、不变

如果总需求曲线向右移动的幅度大于短期总供给曲线向右移动的幅度,那么,价格水平会上升。

在供给和需求同时发生变化的情况下,如果供给增加的幅度大于需求增加的幅度,均衡价格将下降。

如果劳动是唯一可变的投入,而且劳动的边际收益递增,产量随劳动的增加而(),平均成本随产量的增加而()。A、以更小的幅度增加,下降B、以更小幅度增加,上升C、以更大幅度增加,下降D、以更大幅度增加,上升

如果资本和劳动是总互补的,那么资本成本的提高将()A、增加劳动供给并促使工资下降B、减少劳动需求并促使工资下降C、增加劳动需求并促使工资上升D、劳动需求增加还是下降取决于替代效应大还是产出效应大

如果对闲暇的需求增加,则()A、工资率会下降,劳动的雇佣量会减少B、工资率会下降,劳动的雇佣量会增加C、工资率会上升,劳动的雇佣量会减少D、工资率会上升,劳动的雇佣量会增加

劳动需求增加会导致实际工资率(),就业量()。A、上升、增加B、上升、减少C、下降、增加D、下降、减少

在完全竞争的劳动力市场中,当某种特殊因素导致工资率高于均衡工资率时()A、劳动力需求会减少B、劳动力需求会增加C、劳动力供给会减少D、劳动力需求与供给产生同向变化

如果总需求曲线向右移动的幅度小于预期的移动幅度,那么,()。A、这个预期不可能是理性预期B、实际GDP会低于潜在GDP水平C、实际利率会低于预期的利率水平D、实际工资率会低于预期的工资率水平

假设实际工资率高于均衡的实际工资率水平,那么,劳动需求量()劳动供给量,并且()失业。A、大于、存在B、大于、不存在C、小于、不存在D、小于、存在

如果货币工资率增加的百分比大于价格水平上升的百分比,那么实际工资率()。A、增加B、不变C、减少D、可能会变化,但如果不知道劳动需求和劳动供给的情况,那么就无法判断变化方向

非劳动收入的增加会导致()。A、劳动力供给时间增加B、劳动力供给时间减少C、劳动力需求时间增加D、劳动力需求时间减少

判断题在供给和需求同时发生变化的情况下,如果供给增加的幅度大于需求增加的幅度,均衡价格将下降。A对B错

单选题如果没有不变成本,劳动是惟一可变投入,而且劳动的边际报酬不变,产量随劳动的增加而(),平均成本随产量的增加而()A等幅度增加;下降B以更小幅度增加;上升C等幅度增加;保持不变D以更大幅度增加;下降

单选题假设实际工资率高于均衡的实际工资率水平,那么,劳动需求量()劳动供给量,并且()失业。A大于、存在B大于、不存在C小于、不存在D小于、存在

单选题总供给曲线具有正斜率时,总需求曲线向右移动会增加()。A实际工资、就业量和实际产出B价格水平、就业量和实际产出C劳动生产率和实际产出D劳动力需求、就业量和实际工资

单选题如果货币工资率增加的百分比大于价格水平上升的百分比,那么实际工资率()。A增加B不变C减少D可能会变化,但如果不知道劳动需求和劳动供给的情况,那么就无法判断变化方向

单选题劳动需求增加会导致实际工资率(),就业量()。A上升、增加B上升、减少C下降、增加D下降、减少

单选题如果劳动供给的增加幅度大于劳动需求的增加幅度,那么,实际工资率会(),就业量会()。A上升、增加B上升、减少C下降、增加D下降、减少

单选题如果总需求曲线向右移动的幅度小于预期的移动幅度,那么,()。A这个预期不可能是理性预期B实际GDP会低于潜在GDP水平C实际利率会低于预期的利率水平D实际工资率会低于预期的工资率水平